Criterii și metodologie de evaluare

a unităților de C&D

(1995)

 

Lucrările au fost comandate și finanțate de Ministerul Cercetării și Tehnologiei

 

 

Criterii de evaluare

a unităților de C&D de interes public

 

Include: Criterii de performanță managerială

V. și: Despre atestarea uităților de C&D private

V. și modulul de curs Analiza Diagnostic

V. și modulul de curs Instituția Publică de Cercetare

 

 

 

                             Responsabil lucrare,

 

                             Ing. Mircea Popescu

 

 

 

 

 

 

 

Elaboratori:

(în ordine alfabetică)

 

 

Ing. Sanda Felea, Cerc. șt. pr. Steliana Sandu (Partea I)

Ing. Mircea Popescu (Partea a II-a)

Dr. ing. Ulrich Wiener (Partea a III-a, 2)

 

 

 

 

Contribuții:

(în ordine alfabetică)

 

Ing. Ana Duma

Dr. ing. Mario Duma

Dr. ing. Ion Stănciulescu

 

Procesare:

Ec. Nelu Achim

Liliana Rila

© SCIENTCONSULT, iunie 1995

 

 

 

Cuprins

 

 

 

 

 

.... Introducere. Obiectul lucrării ................................................................................................. 3

 

 

 

PARTEA I

 

Unități de C&D în unele țări europene

 

1.. Privire de ansamblu................................................................................................................ 5

 

2.. Unități de C&D în Danemarca...................................................................................... 17

2.1  Date privind volumul activității de C&D................................................................. 17

2.2  Unități de C&D.................................................................................................... 18

 

3.. Unități de C&D în Suedia............................................................................................. 26

3.1  Date privind volumul și sursele de finanțare

ale activității de C&D............................................................................................ 26

3.2  Unități de C&D.................................................................................................... 28

 

4.. Unități de C&D în Ungaria........................................................................................... 31

4.1  Date privind volumul și sursele de finanțare

ale activității de C&D......................................................................................... 31

4.2  Unități de C&D.................................................................................................. 35

 

5.. Unități de C&D în Spania............................................................................................. 38

5.1  Date privind volumul activității de C&D........................................................ 38

5.2. Unități de C&D .......................................................................................... 38

 

6.. Unități de C&D în Cehia și Slovacia ............................................................................ 42

 

7.. Unități de C&D în Australia ......................................................................................... 46

 

Bibliografie............................................................................................................................... 48

 

 

 

 

PARTEA a II-a

 

Criterii de evaluare a unităților de C&D

în vederea selectării și funcționării

unităților de C&D de interes public

 

1.. Premise............................................................................................................................... 51

 

2.. Elemente definitorii privind interesul public și instituțiile publice

.... în domeniul C&D................................................................................................................. 53

 

3.. Relații specifice între sectorul C&D și sistemul economico-social general............................... 56

 

4.. Tipuri de informații generale utilizabile în evaluarea

.... unităților de C&D în sensul selectării și funcționării................................................................ 59

 

5.. Criterii de evaluare a unităților de C&D (structurarea pe niveluri de abordare)....................... 64

5.1. Criterii de evaluare a unităților de C&D

...... pentru departajare și preferință în vederea

...... stabilirii oportunității de selectare ca instituție de interes public........................................ 67

5.2. Criterii de evaluare a unităților de C&D

...... în vederea selectării și funcționării ca instituție de interes public....................................... 69

5.3. Criterii de evaluare a unităților de C&D

...... în vederea acreditării ca instituție de interes public.......................................................... 73

 

6.. Recomandări privind utilizarea criteriilor de selectare și funcționare

.... a  unităților de C&D ca instituții de interes public.................................................................. 75

 

7.. Concluzii la partea a II-a. Valorificare ................................................................................. 78

 

PARTEA a III-a

 

Complemente

 

1.. Considerații privind criterii corespunzătoare diferitelor categorii de unități de C&D ............... 83

2.. Criterii de performanță managerială în specificul unităților de C&D ....................................... 85

 

.... Sinteză. Concluzii generale................................................................................................... 87

 

Probleme conexe și opțiuni, rezultate din dezbaterile ședinței lărgite

a comisiei de avizare a lucrării.............................................................................................. 90

 

 

 

 

 

        Introducere.  Obiectul  lucrării

 

          În cadrul temei de cercetare-dezvoltare “Criterii și metodologie de evaluare a unităților de C&D”, prezenta fază 1 pe anul 1995 este intitulat㠓Criterii de evaluare a unităților de C&D”. Prin contract, este specificat că aceste criterii de evaluare vor fi:

-   în vederea selectării și funcționării instituțiilor de C&D de interes public,

-   pentru departajare și preferință pentru diferite categorii de unități de C&D,

-   în vederea acreditării instituțiilor de C&D de interes public,

-   pentru stabilirea performanței manageriale în specificul unităților de C&D.

          Obiectivele temei se plasează în sfera pregătirii aplicării Legii privind organizarea activităților de cercetare și dezvoltare, aflată în analiza forurilor legislative, proiect în care instituția de C&D de interes public ocupă un loc important.

          Documentația fazei cuprinde:

-   o trecere în revistă a situației instituționale (la nivelul unităților de C&D) în câteva țări dintre cele pentru care s-a putut obține material documentar, țări cu care România se poate compara sub aspectul dimensiunilor;

-   criteriile în vederea selectării, funcționării, departajării, preferinței și acreditării instituțiilor de C&D de interes public;

-   considerații privind criterii corespunzătoare altor categorii de unități de C&D;

-   criterii privind stabilirea performanței manageriale în specificul unităților de C&D.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

PARTEA I

 

Unități de C&D în unele țări europene

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1.  Privire de ansamblu

 

Pe baza unei cercetări documentare care a cuprins, în cadrul prezentei faze, lucrări elaborate de OECD (Organization for Economic Cooperation and Development - Organizația pentru Cooperare Economică și Dezvoltare), precum și alte lucrări recente, în cele ce urmează se prezintă diferitele tipuri de unități ce realizează lucrările de cercetare-dezvoltare din cadrul sistemelor naționale de C&D din unele țări europene.

Lucrările de C&D sunt realizate, în principal, în învățământul superior, în institute și agenții publice (guvernamentale) și în întreprinderi.

În general, învățământul joacă un rol important în realizarea cercetărilor fundamentale și aplicative.

Dezvoltarea experimentală se realizează, în mod preponderent, în cadrul întreprinderilor. În instituțiile și agențiile guvernamentale, se realizează în mod echilibrat atât cercetări, cât și dezvoltări experimentale.

În unele țări, ca de exemplu în Austria [5], Ungaria [2], Cehia și Slovacia [7], activitatea de cercetare se desfășoară și de către institutele de cercetări ale Academiilor Naționale. Aceste institute academice au, în cadrul sistemelor naționale de C&D, un rol asemănător cu cel al unităților de cercetare din învățământul superior.

În analizele făcute de către experții OECD se recomandă, fie stabilirea unei delimitări de profil între cercetarea academică și universitară [5], fie creșterea gradului de cooperare până la integrarea acestor două tipuri de instituții [2; 7].

În tab. 1.1 se prezintă, comparativ, evoluția între 1990 și 1993 a cheltuielilor pentru C&D finanțate de guvern și efectuate în sectorul public. Ponderea cheltuielilor de C&D efectuate în învățământul superior și unități guvernamentale de C&D în 1993 este prezentată, comparativ, în tab. 1.2.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Tabelul 1.1  Cheltuieli pentru C&D finanțate de guvern și efectuate în sectorul public

 

 

 

 

PNB

capita

 

Ponderea cheltuielilor brute interne pentru C&D finanțate de guvern

 

Ponderea cheltuielilor pentru C&D efectuate în sectorul public (instituții guvernamentale și de învățământ superior)

 

1990

$

1990

%

1990

%

1993

%

Australia

-

54,5

57,0

-

Austria

-

44,3

39,9

-

Belgia

-

27,6

23,5

-

Canada

-

44,0

44,1

47,3

Danemarca

26.510

46,8

43,0

40,8

Finlanda

-

35,3

37,5

43,0

Franța

22.630

48,2

38,7

-

Germania

23.360

34,1

27,6

32,2

Grecia

-

68,9

77,7

73,5

Irlanda

-

65,8

79,2

78,5

Islanda

-

29,0

37,5

36,4

Italia

20.790

51,5

41,6

45,6

Japonia

-

16,1

20,2

27,5

Olanda

20.850

41,8

41,6

49,6

Noua Zeelandă

-

61,3

68,2

-

Norvegia

26.280

51,1

42,1

49,4

Portugalia

-

66,1

67,1

70,5

Spania

14.230

46,8

41,5

46,7

Suedia

27.500

38,4

36,8

31,1

Elveția

36.730

22,6

24,2

-

Turcia

-

71,4

79,2

-

Regatul Unit

18.100

35,8

28,7

36,1

SUA

-

47,1

17,0

32,0

 

Sursa:   Datele pentru 1990 din Main Science and Technology Indicators, OECD, Paris, 1993

             Datele pentru 1993: calcule pe baza The European Report on Science and Technology Indicators, 1994

 

 

 

 

Tabelul 1.2  Ponderea cheltuielilor de C&D efectuate

în învățământul superior și unități guvernamentale în 1993

 

 

Învățământ superior

Unități guvernamentale

Danemarca

22,20

18,60

Germania

16,60

15,60

Grecia

33,90

39,60

Spania

26,20

20,40

Irlanda

31,89

14,55

Italia

22,53

23,09

Olanda

27,09

22,52

Portugalia

31,50

39,00

Anglia

16,90

19,22

Finlanda

21,61

21,33

Islanda

30,96

47,61

Norvegia

29,60

19,80

Suedia

26,70

4,40

Canada

25,70

21,70

SUA

16,90

15,00

Japonia

13,30

14,20

 

Sursa:   Calcule pe baza The European Report on Science and Technology Indicators 1994

 

  Datele din tabelele 1.1 și 1.2, relevă următoarele concluzii:

  1. Există o foarte mare diversitate între țări atât în privința contribuției financiare guvernamentale la susținerea activității de C&D la nivel național, cât și a contribuției instituțiilor publice (guvernamentale și de învățământ superior), la efectuarea C&D .

          Dispersia între țări este deosebit de mare; valoarea minimă a ponderii cheltuielilor bugetare este de 16,1% (Japonia), iar cea maximă de 71,4% (Turcia), în timp ce sectorul public cheltuie minim 17% din totalul cheltuielilor C&D, în SUA, și maximum 79,2%, în Turcia.

  2. Nu în toate cazurile, fondurile bugetare alocate activitătii de cercetare sunt cheltuite exclusiv în instituții publice și invers, instituțiile publice nu sunt finanțate exclusiv din surse bugetare.

          De pildă, cheltuielile efectuate în instituțiile publice au fost superioare, în 1990, volumului fondurilor guvernamentale în Australia, Canada, Finlanda, Grecia, Islanda, Japonia, Noua Zeelandă, Portugalia, Elveția, Turcia.

          În cazul Austriei, Belgiei, Danemarcei, Franței, Germaniei, Italiei, Olandei, Norvegiei, Suedie, Regatului Unit, SUA, (cu deosebire în ultimele două țări), ponderea cheltuielilor C&D finanțate din surse guvernamentale este superioară celei a cheltuielilor din instituții publice de C&D.

          3. În majoritatea țărilor cuprinse în tabelul 1.2, învățământul superior deține o pondere mai mare, comparativ cu instituțiile de cercetare guvernamentale, în totalul cheltuielilor de C&D din 1993.

          4. În perioada 1990-1993, s-a manifestat o tendință de creștere a ponderii cheltuielilor de cercetare-dezvoltare efectuate în sectorul public, în țări ca: Finlanda, Canada, Germania, Olanda, Italia, Japonia, Islanda, Norvegia, Portugalia, Spania, Regatul Unit, SUA.

          În ceea ce privește activitatea de C&D din învățământul superior constituit, în majoritatea țărilor analizate, în special din unități publice, nu există deosebiri structurale esențiale între diferitele țări. În toate cazurile, activitatea de cercetare este integrată cu cea didactică, acestă soluție fiind considerată deosebit de fructuoasă prin prisma experienței colective a OECD.

În tabelul 1.3 se prezintă, comparativ, volumul activității de C&D în învățământul superior, în diferite țări ale OECD, exprimat în procente din PIB și în procente din cheltuielile totale pentru C&D [2].

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Tabelul 1.3 Cheltuielile de C&D din învățământul superior în 1989

 

 

 

Țara

Procente din totalul cheltuielilor de C&D

 

Procente din PIB

Germania

14,1

0,41

Australia (1988)

25,6

0,31

Austria

34,9

0,44

Belgia

17,9

0,30

Canada

25,4

0,34

Danemarca

24,8

0,38

Spania

20,8

0,16

SUA

15,3

0,43

Finlanda

19,3

0,35

Franța

14,9

0,35

Grecia

35,3

0,16

Irlanda

19,0

0,16

Islanda

25,6

0,26

Italia

19,8

0,25

Japonia

12,5

0,35

Norvegia

24,0

0,44

Noua Zeelandă

22,1

0,21

Olanda

21,4

0,46

Portugalia (1988)

34,0

0,17

Anglia

15,4

0,35

Suedia

29,6

0,82

Elveția

19,9

0,57

Turcia

62,5

0,09

Iugoslavia

17,4

0,16

Ungaria

45,3

0,33

 

 

În toate țările există un sector public (guvernamental) de C&D. În acest sector există diferențe semnificative între țări, privind importanța relativă a sectorului în sistemul de C&D, precum și privind structura institutelor și a agențiilor guvernamentale existente.

Din punct de vedere al importanței relative a sectorului guvernamental (institute și agenții guvernamentale, exclusiv învățământul superior), țările OECD se situează în patru grupe (datele utilizate se referă la anul 1985) [7].

În cazul Japoniei, Belgiei, Austriei și, în special, al Suediei și Elveției, dimensiunile sectorului guvernamental sunt mici, reprezentând mai puțin de 10% din cheltuielile totale pentru C&D.

În cadrul celei de a doua grupe de țări, care include SUA, Germania, Olanda și Norvegia, cheltuielile în sectorul public de C&D se încadrează între 12 și 20% din cheltuielile totale de C&D, ceea ce reprezintă o pondere semnificativă, deși mai mică decât a cheltuielilor de C&D în învățământul superior.

Pentru grupul cel mai mare de țări (Franța, Anglia, Italia, Canada, Spania, Iugoslavia, Danemarca și Finlanda), partea sectorului public din cheltuielile de C&D este cuprinsă între 20% și 30% și este mai mare decât partea utilizată pentru C&D în învățământul superior, dar este, totuși, mai mică decât cea din sectorul întreprinderilor.

În ultimul grup de 4 țări (Australia, Grecia, Noua Zeelandă și Islanda), sectorul public este de departe cel mai mare din sistemul de C&D, reprezentând 40% din totalul cheltuielilor de C&D.

În toate țările, chiar și în cele cu un sector public foarte redus, ca exemplu Suedia [3], în activitatea de C&D există unități publice de cercetare. Acestea sunt fie destinate realizării activității de C&D necesare unor ministere pentru fundamentarea reglementărilor și legilor și pentru monitorizarea în domenii ca: protecția mediului, sănătate, meteorologie etc, fie pentru realizarea unor programe de interes special (apărare, energie, fizică atomică, cercetări spațiale, investiții în infrastructură etc), fie pentru satisfacerea necesităților de C&D ale unor sectoare fragmentate ale economiei, în care multitudinea de unități economice mici nu își pot satisface prin efort propriu aceste necesități (agricultură, zootehnie, întreprinderi industriale mici și mijlocii).

În țările în care sectorul public al activității de C&D este mai dezvoltat, unitățile publice de cercetare sunt prezente în toate ministerele sectoriale și uneori la nivel național (profil multinațional), unele dintre acestea fiind de mari dimensiuni [1; 4; 6].

Pentru a asigura folosirea eficientă a efortului național necesar în domeniul de C&D și eliminarea unor dificultăți constatate în funcționarea unităților publice de C&D, în ultimul deceniu s-a desfășurat o amplă analiză a rolului, sarcinilor și modului de funcționare a lor. Acesta a condus, pe de o parte, la elaborarea unor soluții de perfecționare a unităților publice de C&D [7], precum și, în unele țări, la creșterea ponderii unor soluții alternative de organizare a activității de C&D controlate de către stat.

Principalele direcții de perfecționare a unităților publice de C&D se refereau la [7]: formularea obiectivelor și orientărilor specifice pentru fiecare dintre unitățile publice de C&D, modurile de finanțare a acestora (diminuarea ponderii finanțării instituționale de bază, dezvoltarea finanțării prin programe, creșterea ponderii finanțării prin contracte), participarea utilizatorilor la stabilirea activităților și autonomia de gestiune.

Ca soluții alternative care să permită, pe de o parte, păstrarea controlului de stat și, pe de altă parte, să utilizeze eficiența managerială specifică sectorului privat și, în unele cazuri, contribuția privată la finanțarea lucrărilor, sunt utilizate, în unele țări, următoarele tipuri de activități de C&D: unități de C&D mixte (co-operative), unități de C&D non-profit, unități mari de C&D organizate în cadrul unor grupuri industriale cu capital de stat sau mixt, de exemplu în Austria [5] și Suedia [3].

Institutele de C&D mixte (co-operative) se bazează pe participare în comun a statului și a unui grup de întreprinderi la finanțarea unor cercetări de interes comun.

Ele sunt organizate pe baza unei convenții, care definește un program de cercetare și un buget multi-anual (subliniere SCIENTCONSULT), pentru realizarea acestuia. Programul de cercetare este realizat în comun, de către institut și companiile interesate.

Unitățile de C&D non-profit funcționează, în multe țări, în toate domeniile activității de C&D (de exemplu în Austria [5], Danemarca [1], SUA [7]). Ele îmbină o finanțare publică totală sau parțială, un anumit nivel de control al societății asupra politicilor urmate, o independență operațională suficient de mare și alte avantaje, cum ar fi, de exemplu, scutirea de impozite.

          Problema cercetării în interes public este tratată în ultimii ani, atât în teoria, cât și în practica diferitelor țări, atât cu economie de piață dezvoltată, cât și aflate în tranziție, mult mai nuanțat și mai flexibil, constatându-se, în general, o mutație sensibilă a accentelor de la “instituții publice sau guvernamentale”, spre “domenii științifice” și “programe de cercetare-dezvoltare” de interes public. Aceste schimbări se reflectă cel mai pregnant în preponderența finanțării programelor de C&D, în comparație cu finanțarea instituțională a C&D, mecanism adoptat în programele  de reformă ale multora dintre țările aflate în prezent în tranziția spre economia de piață.

          În multe țări occidentale, programele naționale de cercetare sunt finanțate multianual (3, 5 sau 8 ani) din surse multiple, guvernamentale și neguvernamentale, fiind în competența organismelor responsabile cu politica științei și tehnologiei să ofere soluții și mecanisme pentru stimularea firmelor să susțină aceste programe (care, de regulă, servesc și interesele lor). 

 

          Instituțiile publice de cercetare sunt create cu un rol bine definit, de susținere a acestor programe sau a unor cercetări indispensabile, care nu pot avea alte surse de finanțare.

          Experiențele recente ale țărilor dezvoltate sunt deosebit de relevante sub aspectul existenței unor rețele de cercetare interinstituționale pentru promovarea cercetării, în colaborare între echipe de cercetare din diferite instituții publice, pe de o parte, și dintre acestea și instituțiile private, pe de altă parte. De pildă, în Belgia, în perioada 1987-1991, au funcționat 14 asemenea rețele în cadrul programului “Polii de atracție interuniversitară”, în domenii ca genetica, materialele noi, robotica și optica, fiind finanțate pe o perioadă de 5 ani.

          În Franța, începând cu 1982 până în 1992, au funcționat peste 24 de “grupuri de interes public” (groupement d’interet public), care au oferit un cadru de colaborare între actori din cercetare implicați în realizarea unor proiecte de cercetare. S-au creat, în acest scop, o serie de “corporații”, compuse din instituții de C&D publice (cel puțin una), autorități locale și firme, care au elaborat, în comun, programe din domenii prioritare ale științei ca: agronomia, computere science, medicină, știința materialelor.

          În Irlanda, începând cu 1987 au apărut consorții de cercetare, iar în toate universitățile și colegiile s-au înființat “industrial liaison offices”.

          În Italia, Consiliul Național pentru Cercetare a elaborat și finanțat, în perioada 1988-1993, 12 programe de cercetare, selectate din domenii prioritare ale economiei, precum și o serie de alte câteva proiecte strategice.

          În Olanda, programele de interes public finanțate după 1984-1987 până în prezent, privesc: stimularea întreprinderilor mici și mijlocii; tehnologii orientate spre afaceri - PBTs; programe de cercetare orientate spre inovare - IOPs.

          Pentru stimularea firmelor private, să colaboreze la realizarea și implementarea acestor programe, s-au acordat subvenții reprezentând 50% din costul proiectelor realizate în domenii ca: tehnologia materialelor, biotehnologii, tehnologii informaționale, tehnologia mediului etc.

          În ceea ce privește programele orienate spre inovare, s-a urmărit crearea de rețele de cerectare între industrie și universități, în domeniul tehnologiilor vitale pentru creșterea competitivitătii industriei olandeze. Programele au fost finanțate pe 8 ani, cu o evaluare intermediară la 4 ani.

          Începând cu 1987, au demarat 4 programe naționale pentru tehnologii, în 4 domenii cheie: tehnologia materialelor, biotehnologia, tehnologii medicale și tehnologia informației. Un astfel de progrma național constituie “o umbrelă”, care combină multiple instrumente startegice ca: PBTs și IOPs, activități informaționale, training, participări la programe internaționale.

 

          În Noua Zeelandă, s-a inițiat în 1990, “Public Good Science Fund”, care finanțează numai cercetări care fac parte din programele de priorități în știință și tehnologie, stabilite în comun de Ministerul Cercetării, Științei și Tehnologiei, și Fundația pentru Cercetare, Știință și Tehnologie (organismul de finanțare), în anul 1992.

          În iulie 1992, cele 4 institute de cercetare departamentale, existente în afara universităților, s-au reorganizat după principiul companiilor.

          Guvernul este singurul acționar, dar ele se pot angaja în relații de parteneriat cu firme din sectorul privat și pot obține venituri proprii.

 

          Austria

          În 1990,  89% din fondurile Guvernului Federal pentru C&D s-au cheltuit prin Ministerul Federal pentru Știință și Cercetare care este responsabil cu finanțarea sectorului de învățământ superior (învățământ + cercetare) și finanțarea unui mare număr de institue de C&D, atât publice, cât și private. 74% din fondurile cheltuite în 1990 au fost direct sau indirect alocate universităților.

          În Austria, universitățile sunt cele mai importante agenții de cercetare. A avut loc o reformă organizațională în domeniul cercetării extrauniversitare, în scopul intensificării legăturii cu institutele universitare.

          Până în 1991, designated technology programs (programele tehnologice atestate), acopereau următoarele domenii: microelectronica și tehnologia informației; tehnologia mediului; materiale noi; biotehnologii și inginerie genetică; finanțarea acestora se face în proporție de sub 1% de la bugetul Ministerul pentru Știință și Cercetare și preponderent din alte surse, în special de la Fondul pentru Inovare și Tehnologie.

 

          Fondul pentru Inovare și Tehnologie a apărut în noiembrie 1987 din banii încasați din vânzarea unor acțiuni guvernamentale din domeniul industriei electrice către sectorul privat.

          Scopul său a fost susținerea inovării tehnologice și întărirea competitivității austriece pe piețele internaționale.

          Intensificarea colaborării între știință și industrie și cooperarea internațională sunt scopuri subsidiare ale acestui Fond. În 1990, acestui fond i s-au alocat 459 mil. șilingi care s-au cheltuit preponderent pentru susținerea unor proiecte din cadrul unor programe tehnologice, îndeosebi în domeniul microelectronicii și tehnologiei informației. Un sprijin special s-a acordat noilor materiale, tehnologiei laserilor și tehnologiilor mediului și spațiului.

          O schemă specifică seed financing (finanțare “de sămânță”), a fost elaborată pentru finanțarea unor întreprinderi de înaltă tehnologie.

          În 1990, The Industrial Research Promotion Fund (1,1 mild. șilingi) a susținut 529 de proiecte. Banca Națională a Austriei a finanțat suplimentar proiecte recomandate de Fond, cu 108. mil. șilingi.

          Pe domenii de cercetare, aceste proiecte au aparținut: industriei electronice (18%) și altor domenii prioritare din domeniul mașinilor unelte, tehnologiilor informaționale, noilor materiale, farmaciei, tehnologiilor de protecție a mediului.

          S-a înființat o infrastructură pentru instituționalizarea transferului de tehnologii (în cadrul unor universități, centre de transfer, incubatoare și alte servicii care să suporte IMM).

 

          Bulgaria

          Principalele instituții în care se desfășoară activitate de C&D sunt, în principal, ca și în alte țări est-europene, cele ale Academiei de Științe, ale institutelor de învățământ superior și cele de cercetare industrială*), care, deși reprezintă, în prezent, circa 50%, au o tendință certă de reducere numerică și de transformare în organizații de service pentru activitatea de C&D.

          Cheltuielile C&D s-au diminuat în ultimii ani ca pondere în PIB, fiind repartizate între principalele tipuri de institute de cercetare, după cum rezultă din datele de mai jos:

 

Cheltuieli de C&D pe tipuri de instituții - în %

 

                      1987

                  1992

Institutele Academiei Bulgare de Științe

18,7

18,2

Institute din Învățământul Superior

8,1

22,8

Institute de Cercetare Industrială

71,2

50,8

Alte institute

2,0

8,2

          Sursa: Institutul Național de Statistică, 1994

 

          Ca și în alte țări, finanțarea cercetării industriale tinde să se efectueze cât mai mult din fonduri speciale, care înlocuiesc bugetul de stat.

          Fondul Național pentru Cercetare apărut, în cadrul Ministerului pentru Știință și Educație, este, în prezent, principalul organism de finanțare a cercetării în Bulgaria. El reprezintă o instituție de stat independentă.

          În perioada 1991-1993, din acest fond s-au finanțat 1679 proiecte, selectate în cadrul a 10 comisii de experți pe domenii, și o comisie specială pentru tinerii cercetători.

               

*) Din context, rezultă că este vorba de institute de C&D de profil industrial (persoane juridice distincte de întreprinderile                                  industriale)

          Academia de Știință a Bulgariei este finanțată în proporție de 78-92% în sistem instituțional. Sitemele de granturi și finanțare pe proiecte sunt încă la început, ponderea lor fiind foarte redusă (5% în cazul finanțării pe proiecte).

 

          Polonia

          Ca și în Ungaria, în Polonia, cu dificultățile cele mai mari s-au confruntat, după 1990, cercetarea industrială și activitatea de inovare, în cadrul căreia 15% din unitățile de cercetare și 20% din personal s-au redus.

 

 

1989

1991

1992

Unități de cercetare ale Academiei

81

75

81

Unități de cercetare industrială

297

296

252

Unități de cercetare ale Învățământului Superior (inclusiv private)

92

117

124

 

          Reforma sistemului de finanțare a științei și tehnologiei, introdusă în 1990, a vizat reducerea ponderii finanțării din surse guvernamentale și stimularea finanțării private, precum și perfecționarea sistemelor de evaluare.

          Volumul fondurilor guvernamentale primite de fiecare institut, pentru o activitate de interes public, ca de pildă: sănătate, mediu, cercetare fundamentală etc, depinde de nivelul de performanță evaluat de către Comitetul de Stat pentru Cercetare Științifică al Poloniei (KBN).

          Unitățile cuprinse în grupa A au dreptul la granturi care acoperă 30% din nevoile activitații de bază, cele din grupa B - 20%, cele din grupa C - 10%, iar cele din grupa D - 0.

          Unitățile de cercetare ale Academiei de Științe din categoria A sunt cotate remarcabil:

 

Rezultatul evaluării unităților C&D în 1992

 

Unități de cercetare ale Învățământului Superior

Unități de Cercetare ale Academiei

Unități de Cercetare Industrială

TOTAL

Categ.

Nr.

%

Nr.

%

Nr.

%

Nr.

%

A

119

22,2

60

74,1

59

24,7

239

27,0

B

178

33,1

15

18,5

83

34,7

276

32,0

C

155

28,9

3

3,7

61

25,5

219

25,0

D

85

15,8

3

3,7

36

15,1

124

14,0

Total

537

100,0

81

100,1

239

100,0

858

100,0

          Sursa:  KBN, Warsaw [24]

         

 

          Cheltuielile de cercetare-dezvoltare reprezentau atât în 1990, cât și în 1992, 0,9% din PIB, iar cele guvernamentale 0,66%, față de 0,77% în 1991.

          În anul 1992, 48% din cheltuielile C&D au fost alocate instituțional, 16% pentru proiecte de cercetare, 8% pe programe de C&D, 12% pentru investiții, 2% pentru colaborare internațională (Notă: å ¹ 100% în sursa originală).

Analizele efectuate de OECD pentru unele țări în curs de tranziție, Cehia și Slovacia (1992) [7] și Ungaria (1993) [2], elaborate de către Centrul de Cooperare cu economiile europene în curs de tranziție (CCEET) al OECD, au surprins aceste țări în cursul pregătirilor elaborăriii unor reforme în domeniul C&D. Ele prezintă situația moștenită în domeniu, dificultățile întâmpinate și recomandări ale experților OECD care, în ceea ce privește unitățile de C&D, sunt, în general, îndreptate în direcția soluțiilor utilizate și verificate în practica OECD și discutate în prezentul capitol.

Desigur, rețeaua de unități de C&D din cadrul sistemelor naționale are un caracter specific pronunțat, utilizează soluții variate de organizare și prezintă, de regulă, o mare complexitate.

Pentru exemplificare, în continuare, se prezintă sistemul de unități de C&D în șase țări: Danemarca, Suedia, Ungaria, Spania, Cehia și Slovacia, Australia.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2.  Unități de C&D în Danemarca [1]

 

2.1  Date privind volumul activității de C&D

 

 

În Danemarca, la nivelul anului 1985, cheltuielile totale pentru activitatea de C&D erau de 8 miliarde de DKr și reprezentau 1,25% din PIB-ul de 600 miliarde de DKr.  Ponderea diferitelor sectoare în totalul activităților de C&D, la nivelul aceluiași an, este prezentată în tabelul 2.1

 

          Tabelul 2.1 Personalul C&D (echivalent normă întreagă) și

                             cheltuielile pe sectoare de realizare - 1985

 

 

Sectorul

de

Personal de C&D

(echivalent-normă întreagă)

 

 

Cheltuieli de C&D

realizare

Număr

%

Mil.DKr

%

Întreprinderi comerciale (Business enterprise)

11.000

55

4.250

55,25

Învățământ superior

4.600

23

1.874

24,36

Institute publice

4.200

21

1.503

19,53

Institute private

non-profit

 

200

 

1

 

65

 

0,85

TOTAL

20.000

100

7.692

100

 

Cheltuielile întreprinderilor comerciale pentru C&D sunt co-finanțate de către guvern prin diferite mecanisme. În aceste cheltuieli este inclusă și activitatea de C&D realizată în rețeaua de institute de servicii tehnologice.

La nivelul anului 1989 [2], cheltuielile totale pentru activitatea C&D reprezentau 1,53% din PIB și erau finanțate de către stat (45,5%), de către întreprinderi (48,8%) și din străinătate (3,1%).

 

 

 

 

 

 

 

2.2  Unitățile de C&D

 

În Danemarca, activitatea de C&D se efectuează în trei categorii de instituții total diferite ca statut de organizare, condiții financiare și scop primar.

 

Acestea sunt:

- Universități și alte Institute de învățământ superior

- Rețeaua de Institute de servicii tehnologice

- Centre de cercetare și experimentare guvernamentale

 

 

 

Universitățile, centrele universitare și colegiile de educație terțiară

 

Obiectivul principal al activității acestor instituții este efectuarea de cercetare și realizarea educației superioare, până la cel mai înalt nivel.

Activitățile de C&D acoperă principalele discipline științifice și dispune de un buget separat ce reprezintă cca. 40-50% din bugetul total.

Bugetul total pe 1987 pentru C&D, incluzând cheltuielile directe și indirecte, se cifrează la 1,6 miliarde DKr. Din personalul total din activitatea de C&D de 4.592 (echivalent - normă întreagă), aproape 30% este dedicat științelor umaniste și sociale.

Deoarece în instituțiile de învățământ superior se cheltuiește o parte importantă din totalul cheltuielilor de C&D, în cadrul politicii generale în domeniul științei s-a urmărit realizarea unor pârghii care să contribuie la creșterea cooperării dintre aceste instituții și sectorul industriei și comerțului.   Totuși, serviciile plătite de clienți și contractele cu industria și comerțul nu contribuie semnificativ în bugetele totale ale instituțiilor de învățământ superior.

Cooperări mai puțin formale, în special în domeniul științelor naturale și ingineriei, reprezintă o pondere ceva mai mare.

 

 

 

Rețeaua de Institute de servicii tehnologice

Obiective

 

Rețeaua de servicii tehnologice este constituită din Institute de C&D independente, non profit, neguvernamentale, dar acreditate de guvern. Activitatea acestora se bazează pe serviciile de C&D plătite de către clienți și este sprijinită de către guvern prin finanțare sau co-finanțare.

În cadrul specific al economiei Danemarcei, în care întreprinderile mici și mijlocii au o pondere importantă, rețeaua de servicii tehnologice are ca scop asigurarea accesului acestora la informația, soluțiile, expertiza, consilierea și alte servicii (analize, testări, experimentări, dezvoltări etc.), oferite de către activitatea de C&D desfășurată de personal calificat, activitate pe care, datorită dimensiunilor lor mici, nu o pot susține pe cont propriu.

Prin susținerea și sponsorizarea acestei rețele de instituții tehnologice, guvernul urmărește promovarea dezvoltării activității întreprinderilor și, în general, încurajarea folosirii optime a tehnologiilor, în special în cadrul întreprinderilor urbane mici și mijlocii cu activitate de producție sau care prestează servicii bazate pe tehnologii și care sunt angajate în export sau concurează bunuri importate.

 

Componența

 

Rețeaua de institute tehnologice este constituită din 29 de unități dintre care două, și anume Institutul Tehnologic de lângă Copenhaga și Institutul Tehnologic Jutland din Aarhus, sunt cele mai importante.  Aceste două institute au un caracter politehnic și un spectru tehnic și industrial larg.

Celelalte 27 de institute sunt mai specializate, fiecare activând într-un câmp tehnic și/sau industrial mai limitat.

Rețeaua de institute tehnologice utilizează un total de 3.000 de angajați, din care 2.000 îl reprezintă personalul tehnic care cuprinde 1.100 ingineri și alt personal cu calificare superioară. Restul îl reprezintă personalul administrativ și colaboratori (part-time staff).

Din cele 2.000 de persoane cu calificare tehnică de specialitate, 800 lucrează în cele două institute mari (60% la Copenhaga și 40% la Jutland). Patru din celelalte institute (Institutul Hidraulic Danez - Dansk Electronik Centralen, Institutul Danez pentru Tehnologii de topire) dispun de un personal tehnic cuprins între 100 și 300 specialiști. Celelalte 23 de institute utilizează între 15-50 de specialiști, media fiind de 25. Jumătate din cele 1.100 persoane cu calificare superioară lucrează în cele două institute principale.

 

Finanțare

 

Cifra de afaceri anuală totală a rețelei de institute de servicii tehnologice este de 1.250 milioane DKr, din care cca. 1/3 (350-400 milioane DKr) este finanțată din surse guvernamentale. Din acestea, 175 de milioane DKr reprezintă alocații de bază, cca. 50 milioane DKr se acordă pentru reducerea taxelor de consultanță pentru companiile mici (cu până la 50 de salariați), iar restul (cca. 10% din totalul subvenției de stat) este alocată în cadrul programelor de cercetare ale unor ministere (educație, agricultură, energie).

Plățile efectuate de clienți reprezintă cca. 2/3 din cifra totală anuală de afaceri. Cea mai mare parte a contractelor sunt încheiate cu întreprinderi industriale sau comerciale daneze.

Ca regulă generală, subvențiile din surse neguvernamentale sunt foarte mici.

Aceste institute nu beneficiază de sprijin financiar important din fondurile alocate în cadrul unor programe de dezvoltare internaționale. Câteva dintre institute lucrează pentru clienți străini și foarte puține sunt foarte încărcate cu astfel de contracte. Cea mai mare parte dintre institute au contracte cu organele guvernamentale locale sau centrale.

 

Activități

 

Spectrul de activități al rețelei de servicii tehnologice cuprinde domeniile tehnologice majore ale industriei daneze, în care se poate constitui un grup de clienți, viabil din punct de vedere financiar, pentru susținerea unei activități de servicii de C&D.

În unele cazuri, baza clientelei (și provocarea profesională) care a impus necesitatea asigurării unor servicii de C&D calificate pentru industria și comerțul danez, a fost generată de activitatea clienților pe piețe străine (în special pentru institutele din domeniul hidraulicii, al cercetărilor maritime, dar și pentru institutele de tehnologie de topire - sectoare calde și Electronik Centralen).

Baza materială necesară pentru două domenii industriale înguste (departamentul pentru tehnologia produselor din piele din Institutul Tehnologic și Institutul Nordic de cercetări pentru Vopsele și Cerneluri Tipografice) a fost asigurată prin sprijin financiar acordat în cadrul programelor nordice de cooperare.

În alte cazuri, baza materială pentru asigurarea unor servicii calificate a fost asigurată printr-un efort conștient de combinare a sectorului public și privat într-un grup țintă combinat. Un exemplu îl constituie Institutul pentru Calitatea Apei și Institutul pentru Tehnologia Sunetului. Ambele acționează ca laboratoare de referință pentru măsurarea poluării apei și, respectiv, a poluării sonore.

O altă categorie de activități o constituie cele orientate sectorial, realizate inclusiv pentru multe întreprinderi mici. Aceste activități se desfășoară în domeniul folosirii optime a noilor tehnologii (încercarea materialelor, meta-lurgie, coroziune, tehnologii în domeniul chimiei, iluminat, optică, ambalaje, transport), al managementului, al problemelor de control și organizare legate de noile tehnologii, precum și la probleme de standardizare.

În cadrul rețelei de servicii tehnologice funcționează 15 centre regionale de informare tehnologică. Fiecare dintre acestea are 3 angajați cu funcții științifice, a căror sarcină constă în efectuarea de vizite nesolicitate la întreprinderile din zonă pentru a acorda asistență tehnologică.

 

Organizarea și legăturile cu Consiliul pentru Tehnologie

 

Institutele de servicii tehnologice acreditate sunt unități independente non-profit, ale căror regulamente de funcționare prescriu desfășurarea de activități orientate către susținerea efortului de promovare a tehnologiilor industriale și care prevăd reguli privind structura organizatorică a acestora, care să asigure funcționarea lor în concordanță cu obiectivul propus.

Fiecare institut este administrat de către un consiliu de conducere, constituit din membri provenind în general din industrie și comerț, institute de cercetare și din administrația publică. În cele două institute mari, consiliile de conducere sunt ajutate de comitete consultative departamentale, care se preocupă de probleme profesionale specifice sau de grupuri de clienți. Dintre celelalte 27 de institute, 18 sunt institute ATV (Academia de Științe Tehnice), ceea ce înseamnă că regulamentele lor de funcționare au fost aprobate de ATV, care are, de asemenea, membri în consiliile lor de conducere.

Responsabilitățile consiliilor de conducere ale institutelor acreditate privind activitatea desfășurată sunt similare cu responsabilitățile consiliilor de administrație ale companiilor private și ale altor societăți comerciale din sectorul particular.

În relația cu Consiliul pentru Tehnologie, institutele acreditate se bucură de o deplină libertate profesională și comercială, în limitele condițiilor stabilite prin reglementările generale stabilite de către Consiliul pentru Tehnologie și ale aranjamentelor periodice convenite între fiecare institut acreditat în parte și Consiliul pentru Tehnologie, cu prilejul acordării subvențiilor de bază, care se acordă o dată la trei ani.

Prin reglementările generale, se prevede că fiecare institut aprobat trebuie, în principiu, să facă serviciile accesibile oricărei întreprinderi care are nevoie de ele. Se impune astfel, ca institute acreditate să își păstreze abilitatea de a servi un grup larg de clienți și să nu se poată dedica clienților individuali într-o astfel de măsură încât să prejudicieze acest obiectiv.

Condițiile generale sunt specificate în cadrul Regulamentului BAR, care prevede și o serie de măsuri administrative.

Astfel, aprobarea tarifelor se face de către Agenția Națională de Tehnologie, pe baza unei documentații de buget anual pentru fiecare institut acreditat în parte, în concordanță cu subvențiile alocate de către Consiliul pentru Tehnologie.

Prin Regulamentul BAR se specifică, de asemenea, tipurile de activități care pot fi finanțate din subvențiile ordinare de bază. Acestea includ formarea și dezvoltarea competenței profesionale, dezvoltarea sferei serviciilor prestate, activități de asigurare a informației și contactelor profesionale necesare.

În scopul evaluării activității și acodării subvențiilor, rețeaua de institute acreditate este împărțită în 60 de unități instituționale. Cele două institute mari sunt constituite din mai multe astfel de unități definite profesional (departamente). Alte institute constituie o singură unitate de analiză.

Subvențiile se acordă pe 3 ani pentru fiecare dintre aceste unități, în urma unui proces de evaluare care se desfășoară în fiecare an pentru 20 de unități instituționale. Evaluarea se bazează pe raportul de activitate și planul unității pentru următorii trei ani.

 

Pentru evaluare se utilizează următoarele criterii:

 

1.   Relevanța activităților tehnice curente

2.   Abilitatea unităților de a se adapta la necesitățile grupurilor țintă de clienți, incluzând capacitatea de a-și adapta serviciile lor, progreselor tehnologice și industriale

3.   Angajarea în cooperări cu alte institute din rețeaua de servicii tehnologice, precum și cu alte organizații profesionale înrudite

 

Pentru verificare și control, institutele acreditate prezintă rapoarte anuale de activitate.

 

 

Institute guvernamentale cu sarcini de cercetare

 

Aproape jumătate din activitatea de C&D finanțată de către guvern, se realizează ca cercetare sectorială sub autoritatea ministerelor.

Cercetarea sectorială are un rol considerabil în ansamblul sistemului de C&D, ea reprezentând experiența daneză cea mai avansată și, uneori, singura existentă într-un număr important de domenii tehnice.

Scopul principal al acestor instituții sectoriale este de a contribui pe baze științifice solide la dezvoltarea sectorului respectiv, inclusiv prelucrarea de sarcini din domeniul de competență al ministerului căruia îi sunt subordonate.

Acest ultim tip de cercetări poate cuprinde activități de colectări de date, supraveghere sau producție, care necesită colaborarea unor cercetători calificați.

Institutele sectoriale de cercetare pot participa, de asemenea, în conducerea unor proiecte de cercetare în afara sferei primare a ministerelor cărora le sunt subordonate.

În cadrul unui proces de ridicare a nivelului științific și de perfecționare a activității acestor institute, desfășurat în Danemarca la sfârșitul anilor ‘80, Parlamentul danez a discutat și a adoptat măsuri privind îmbunătățirea calității cercetărilor sectoriale, cuprinzând: nominalizarea a 10 unități principale de cercetare sectorială, diferențierea subvențiilor alocate în subvenții de bază și subvenții pentru programe, numirea de consilii de conducere independente, proceduri de numire în funcții bazate pe calitățile științifice, drepturi care să permită angajaților să-și exprime și să-și publice punctele de vedere și reguli pentru obținerea brevetelor.

 

Prin aplicarea acestor măsuri se urmărește:

 

1.   creșterea nivelului de competență în managementul institutelor în scopul îmbunătățirii posibilităților de folosire a cercetărilor ca un instrument activ în procesul de dezvoltare;

2.   creșterea competenței științifice a cercetătorilor prin participarea activă a institutelor la programe de formare și perfecționare a cercetătorilor, atragerea de personal calificat și încurajarea cercetătorilor în îmbunătățirea calificării proprii;

3.   întărirea capacității de cercetare pe baza realocării subvențiilor și prin urmare, a posibilităților institutelor sectoriale de a realiza atât sarcinile stabilite de ministerele titulare, cât și posibilitățile de    preluare a unui volum mai mare de sarcini cu finanțare externă.

 

Sarcinile ce revin institutelor sectoriale diferă în mare măsură, în funcție de sectorul de activitate, fapt care a condus la existența unei varietăți de management.

Activitatea sectorială de C&D cuprinde, în principal, următoarele:

 

Cercetări și lucrări experimentale coordonate de Ministerul Agriculturii

 

Cercetările din domeniu sunt efectuate în institute de cercetare proprii (dintre care principalele două - în domeniul culturilor și economiei agrare și al zootehniei), în departamente ale ministerului, având și alte activități, precum și în instituții ce nu sunt direct subordonate ministerului.

Cercetarea agricolă reprezintă cca. 10% din efortul total de cercetare finanțat din fonduri guvernamentale, iar 90% din aceste fonduri sunt administrate prin Ministerul Agriculturii.

 

Institutele de cercetare ale Ministerului Agriculturii

 

Cercetările sunt realizate prin Institutul pentru Pescuit și Cercetări Marine, cu subvenții de bază de cca. 40 milioane de DKr și prin Laboratorul de Cercetări amplasat la Universitatea Tehnică din Danemarca și care face parte din Facultatea de Biologie a acestei Universități.

 

          Laboratorul Național Riso

 

          Este una dintre cele mai mari unități de cercetare din Danemarca, cu un buget total de peste 300 milioane de DKr și un personal științific de peste 300 de cercetători.

          Domeniul său de preocupări îl constituie tehnologiile energetice în sensul cel mai larg, de la energia eoliană la disciplinele fundamentale: chimie, fizică și electronică.

          Organizarea prezentă include, de asemenea, departamente de fizică medicală, construcții, tehnologia informației, agricultură, metalurgie, meteorologia și analiza sistemelor. Se dezvoltă, de asemenea, cercetări în domeniul mediului înconjurător.

 

 

          Cercetări din cadrul Ministerului Mediului

 

          Activitatea de C&D este integrată cu alte sarcini de investigare, monitorizare, supraveghere și administrare.

 

 

          Institutul Național pentru Construcții

 

          Cercetările cuprind un sectru larg de preocupări în domeniul construcțiilor, având ca obiectiv creșterea calității, productivității și competitivității în acest sector. Bugetul Institutului este de aproximativ 50 milioane de DKr. Subvențiile guvernamentale reprezintă cca. 90% din cifra de afaceri totale. Institutul lucrează și pe bază de contract, dar nu pentru lucrări de rutină.

 

 

 

 

 

 

          Institutele de cercetare ale Ministerului Groenlandei

 

          Cercetările sunt realizate în Institutul pentru Pescuit și Supraveghere a Mediului din Groenlanda (DKr 20 milioane) și Institutul de Prospecțiuni Geologice (DKr 33 milioane).

 

 

          Institutul Național al Serului

 

          Este unul dintre cele mai mari institute de cercetare ale Danemarcei, cu un buget total de aproape 300 milioane DKr și este subordonat Ministerului de Interne. El reprezintă laboratorul central pentru bacteriologie, virusologie și serologie umană. Realizează lucrări pentru spitale și medici particulari, precum și instruiri specializate. Subvențiile pentru cercetare sunt de cca. 47 milioane de DKr pe an.

 

 

          Cercetări în cadrul Ministerului Afacerilor Externe

 

          Obiectul activității îl constituie cercetările în problemele dezvoltării. Contribuții majore la cercetările pentru dezvoltare sunt disponibile în cadrul cooperărilor bilaterale sau multilaterale cu țările în curs de dezvoltare

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

          3.  Unități  de  C&D  în  Suedia [3]

 

3.1   Date privind volumul și sursele de finanțare

ale activității de C&D

 

          Suedia este una dintre țările OECD cu cea mai mare intensitate a activității de C&D, plasându-se, din acest punct de vedere, alături de țări ca Statele Unite ale Americii, Japonia, Germania, Elveția.

          Cheltuielile totale pentru activitatea de C&D au crescut continuu în perioada 1981-1989, atât în valoare absolută, cât și ca procente din PIB, și anume de la 2,6% din PIB în 1983, la 2,7% din PIB în 1985 și la 2,76% din PIB în 1989. La nivelul anului 1983, cheltuielile totale pentru activitatea de C&D în domeniul științelor naturale și al ingineriei, erau de 22,7 miliarde de Skr.

          Ponderea diferitelor sectoare de realizare și sursele de finanțare la nivelul anului 1983 sunt prezentate în tabelul 3.1.

          Numărul de personal (echivalent normă întreagă) din activitatea de C&D pe sectoare este prezentat în tabelul 3.2.

 

 

Tabelul 3.1 Cheltuielile de C&D  pe sectoare de realizare și surse de finanțare în 1983 (numai pentru științele naturii și inginerie)

 

 

Surse

 de

 

Sectorul de realizare

finanțare

Întreprinderi comerciale

Guvern

Învățământ superior

Private non-profit

Total

 (toate sectoarele)

%

Întreprinderi comerciale

 

10.298

 

63

 

194

 

3

 

10.558

 

60,7

Guvernamen-tale directe

 

1.226

 

842

 

1.146

 

15

 

3.229

 

18,6

Fonduri generale ale Universităților

 

-

 

-

 

3.128

 

-

 

3.128

 

18,0

Public total

1.226

842

4.274

15

6.357

36,6

Învățământ superior

 

-

 

1

 

300

 

0

 

31

 

0,2

Privat

non-profit

1

-

150

16

167

1,0

Din străinătate

208

14

40

6

268

1,5

TOTAL

11.733

920

4.687

40

17.380

100

%

67,5

5,3

27,0

0,2

100

 

Tabelul 3.2 Personalul total (echivalent normă întreagă)

în activitatea  de C&D - 1983

 

Sector

Număr personal (echivalent normă întreagă)

 

Număr

%

Întreprinderi comerciale

Cercetători

           Total

 

10.326

30.038

 

 

~ 65 %

Guvern

           Cercetători

           Total

 

1.484

3.313

 

 

~ 7 %

Învățământ superior

           Cercetători

           Total

 

5.800

12.600

 

 

~ 27 %

Privat non-profit

           Cercetători

           Total

 

71

108

 

 

~ 1 %

           TOTAL

           Cercetători

           Total

 

17.681

46.058

 

 

100 %

 

          Cea mai mare parte din resursele de C&D sunt finanțate din sectorul privat (60% în 1983).

          Activitatea de C&D este organizată în Suedia conform unui “model sectorial”. Nu există un minister al cercetării, în schimb, cele mai multe departamente guvernamentale gestionează resurse destinate activității de C&D.

          Trei sferturi din alocația publică pentru cercetare sunt canalizate prin trei ministere: Ministerul Educației și Culturii (30%), Ministerul Industriei, inclusiv întreprinderile de stat (20%) și Ministerul Apărării (24%).

          Alocarea subvențiilor pentru activitatea de C&D se realizează printr-un sistem de consilii pentru cercetare. Există aproximativ 100 de astfel de consilii la nivel sectorial, cele mai multe dintre acestea find relativ mici. Cele mai importante, de nivel național, sunt Consiliul Național al Universităților și Colegiilor (UHA), Consiliul pentru Planificarea și Coordonarea Cercetării (FRN) și Consiliul Național pentru Dezvoltarea Tehnică (STU).

 

 

 

 

 

          3.2  Unitățile de C&D

 

          În Suedia, circa o pătrime din totalul activității de C&D se desfășoară în sistemul învățământului superior. Restul de trei pătrimi este realizat de către industrie, autorități naționale, institute de cercetare publice, private și mixte (co-operative) și de către consultanți independenți.

          Sistemul învățământului superior are un rol deosebit de important în realizarea cercetării fundamentale și aplicative. În industrie, o pondere importantă o are activitatea de dezvoltare experimentală (88%), cercetarea fundamentală și aplicativă fiind de volum mult mai mic (12%).

          Activitatea de C&D desfășurată de către autorități publice, institute, agenții etc., este orientată atât către cercetare (1/2 din totalul activității), cât și către dezvoltare experimentală.

 

 

          Universități și colegii

 

          Sistemul învățământului superior din Suedia cuprinde 34 de instituții de învățământ superior în 21 de centre teritoriale. În șapte din aceste centre există organizată o activitate permanentă de C&D: Stockholm, Uppsala, Linköping, Lund, Göteborg, Umea și Luba.

          Activitatea de cercetare este organizată pe facultăți.

          Există facultăți cu următoarele profiluri: arte, teologie, drept, științe sociale, medicină, stomatologie, farmacie, matematică, științele naturii și tehnologie. Universitatea Suedeză de Științe Agricole din cadrul Ministerului Agriculturii are facultăți de științe agricole, medicină veterinară și silvicultură.

          Colegiile facultăților / sub-facultăților iau decizii privind planificarea cercetărilor. Ele furnizează Senatului Universității documentația necesară pe care se bazează cererile de fonduri, distribuirea și utilizarea resurselor colegiilor sau facultăților.

          Cercetarea se desfășoară în departamente care sunt de obicei orientate tematic. Sistemul de învățământ superior suedez cuprinde aproximativ 1.550 de asemenea departamente. Unele facultăți au un singur departament de cercetare, de dimensiuni relativ mari, ca, de exemplu, teologia și dreptul. Alte facultăți organizează mai multe asemenea departamente, de exemplu, Facultatea de Medicină de la Universitatea din Uppsala care are 40 de departamente de cercetare.

          Cercetările, în special în științele naturii, medicină și științe sociale, sunt desfășurate, de regulă, în cadrul unor grupuri de cercetare, specializate în domenii de cercetare clar definite. Există, de asemenea, proiecte care grupează cercetători din mai multe discipline.

          Academiile de științe

 

          Academiile de științe sunt autonome în raport cu organizațiile publice de C&D, dar obțin, deseori, sprijin financiar de la stat.

          Sarcina lor constă în promovarea cercetării și dezvoltării în domeniul propriu de activitate, facilitarea contactelor naționale și internaționale în sfera cercetării și în stimularea legăturilor între cercetare și comunitate în general. Cele mai importante academii orientate către activitatea de C&D sunt: Academia Regală de Științe (KVA), Academia de Științe Inginerești (IVA), Academia Regală de Litere, Istorie și Antichități și Academia Regală de Agricultură și Silvicultură.

 

 

          Institute și agenții guvernamentale

 

          Institutele și agențiile guvernamentale de cercetare în diferite domenii au fost înființate de către Guvernul Suediei, de regulă, pentru a asigura cadrul unei abordări interdisciplinare în folosul unui client principal.

          În alte cazuri, înființarea institutelor guvernamentale a fost necesară datorită nevoilor de echipament specializat, existenței unor obiective de cercetare speciale sau datorită nevoilor unei anumite regiuni.

          Un exemplu de institut independent ce desfășoară o activitate intensă de C&D în domeniile științelor naturii, ingineriei, medicinei și științei comportamentului este Institutul de Cercetări pentru Apărare Națională (FOA).         Institutele speciale de cercetări aplicative au fost înființate pentru asigurarea dezvoltării în domenii de investiții ce prezintă un interes special, ca de exemplu  Institutul de Cercetări pentru Drumuri și Trafic.

          Institutul de Economie Internațională, Institutul Geofizic Kiruna și Institutul pentru Fizică Atomică pot fi citate ca exemple de institute afiliate sistemului de învățământ superior. În cadrul acestor institute, personalul de cercetare are și anumite sarcini didactice, iar resursele materiale sunt folosite în comun.

          În unele cazuri, Guvernul a înființat societăți comerciale speciale pentru activitatea de C&D. Un exemplu este Societatea Națională Suedeză pentru Dezvoltare, care este cea mai mare unitate de C&D controlată de Guvern și care are ca obiectiv dezvoltarea tehnologiilor energetice.

          În ultimul timp, Guvernul și Parlamentul au impus restricții privind desfășurarea cercetărilor în afara universităților pentru a evita fragmentarea resurselor de C&D.

 

 

          Institute de cercetare mixte (co-operative)

 

          Institutele de cercetare mixte (co-operative) își bazează existența pe convenții încheiate între stat, de regulă reprezentat prin Comitetul Național pentru Dezvoltare Tehnică, și un număr de societăți comerciale care doresc să finanțeze activități de C&D de interes comun.

          Convenția încheiată specifică un program de cercetare și un buget multianual pentru realizarea lui. Programul de cercetare este realizat în comun de către Institut și societățile comerciale interesate. Programul poate fi încredințat spre realizare și unui comitet special ales, care contractează cu diferite institute de cercetare efectuarea lucrărilor necesare, de obicei cu laboratoare universitare, dar și, uneori, cu unități de cercetare din industrie.

          Există aproximativ 30 de astfel de programe de cercetare, dintre care 17 sunt realizate de institute de cercetare mixte (co-operative). Aceste institute pot aparține unei anumite ramuri industriale, de exemplu: industria hârtiei, sau unui domeniu special de cercetare, de exemplu: coroziune.

 

 

 

          Cercetarea în industrie

 

          Activitatea de C&D în industrie se realizează în cadrul diferitelor firme comerciale și are un caracter preponderent de dezvoltare experimentală. Aceasta implică necesitatea unei strânse colaborări, în special cu departamentele de cercetare din universități. Organizarea activității de C&D are forme variate, în funcție de specificul firmei care o desfășoară.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

         

 

 

          4.  Unități  de  C&D  în  Ungaria [2]

 

4.1   Date privind volumul și sursele de finanțare

ale activității de C&D

 

          În Ungaria, în cursul deceniului ‘80, cheltuielile brute interne pentru activitatea de C&D au fost în continuă scădere, proces care s-a accentuat în 1989 și 1990. Această tendință este inversă celei care caracterizează țările din OECD în general și, în particular, a celor ce pot fi comparate cu Ungaria prin proximitate geografică sau structurală cum ar fi Austria, Finlanda, Portugalia (prin populație), Irlanda (prin PIB) sau altele (v. fig. 4.1).

          La nivelul anului 1990, cheltuielile interne pentru activitatea de C&D erau 1,69% din PIB, nivel apropiat de cel al Finlandei. Același proces de scădere se înregistrează și în privința personalului din activitatea de C&D (vezi tabelul 4.1).

          Deși informațiile privind perioada 1989 - 1990 pot fi considerate ca fiind insuficient de relevante, date fiind mutațiile politice de după 1990, ele se prezintă totuși în lucrarea de față, întrucât Ungaria se afla deja, într-o anumită măsură, într-o tranziție spre economia de piață, iar lucrarea OECD de referință, aferentă, este datată 1993.

          Ponderea diferitelor sectoare în finanțarea și executarea lucrărilor de cercetare la nivelul anului 1989 este prezentată în tabelul 4.2, în comparație cu alte țări din cadrul OECD.

 

 

Tabelul 4.1 Cheltuielile de C&D pe sectoare de execuție și sursele de finanțare în % în anul 1989

 

 

Finanțare

Execuție

Țara

Întreprin-deri

Stat

Străinătate

Întreprinderi

Stat

Învățământ superior

Ungaria

45,5

52,4

0,7

45,3

33,1

16,5

Danemarca

48,7

45,9

2,7

55,6

19,4

23,9

Australia

35,9

60,7

0,9

37,4

33,4

27,7

Iugoslavia

51,8

47,0

1,2

57,3

26,9

19,2

Austria

50,9

46,5

2,3

54,8

8,4

34,9

Franța

43,3

49,4

6,2

59,5

24,9

14,8

Italia

44,5

50,6

4,8

58,0

24,3

16,0

 

 

 

 

Fig. 4.1       Cheltuieli interne brute pentru C&D în prețuri constante

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Tabelul 4.2 Personalul de C&D (în echivalent normă întreagă)

 

 

 

Anul

 

Personal C&D

Personal de C&D la 10.000 persoane din populația activă

 

Variația în % față de anul precedent

 

 

Total

Cercetători

și

 ingineri

 

Total

Cercetători

și

ingineri

 

Total

Cercetători

și

ingineri

1981

51.215

22.267

102,7

44,4

 

 

1982

49.236

21.970

98,4

43,5

- 4,4

- 1,3

1983

48.740

22.132

98,1

44,5

- 1,0

0,7

1984

49.360

22.518

99,9

45,6

- 1,3

1,7

1985

48.745

22.479

99,2

45,8

- 1,2

- 0,2

1986

49.148

22.974

100,5

47,0

0,8

2,2

1987

47.227

22.284

96,7

45,6

- 3,9

- 3,0

1988

45.069

21.427

93,0

44,2

- 4,4

- 3,8

1989

42.274

20.431

87,7

424

- 6,2

- 4,6

1990

36.384

17.550

 

 

- 13,9

- 14,1

 

 

          Cu data sursei [2], în Ungaria se pregătește realizarea unei reforme a sistemului național de C&D care să redefinească rolul și locul activității de C&D în noile condiții economice.

 

 

          Finanțarea activității de C&D

 

          Finanțarea activității de C&D se realizează, în principal, din trei surse: Bugetul de Stat, Fondul central pentru dezvoltare tehnologică și contribuțiile întreprinderilor. Circa 70% din cheltuielile de C&D sunt finanțate de către întreprinderi, fie prin finanțarea directă a activităților proprii (cumpărări de licențe, contracte de cercetare, cheltuieli de modernizare etc.), fie prin contribuții obligatorii de natură parafiscală ale Fondului pentru Dezvoltare Tehnologică (KMÜFA).

 

 

          Bugetul de stat

 

          Bugetul de stat finanțează, în principal, cheltuielile de bază din domeniul C&D și este repartizat între Academia de Științe și ministerele sectoriale. Contribuția bugetară la totalul cheltuielilor de C&D a fost, în 1990, de 23,7%.

          Fondul central de dezvoltare tehnologică (KMÜFA)

 

          Gestionat de către Guvern prin Comitetul Național pentru dezvoltare tehnologică KMÜFA este în mare parte alimentat de către întreprinderi prin intermediul unei prelevări de 4,5% din profitul întreprinderii din anul precedent.

          Din acest fond se finanțează: costurile unor lucrări de C&D, investiții legate de activitatea de C&D, împrumuturi acordate întreprinderilor, participații de capital la băncile de investiții, plata de dobânzi de credite legate de activitatea de C&D, realizarea de studii tehnico-economice, dezvoltarea de proiecte pilot, cumpărarea de informații tehnologice etc. Contribuția acestui fond la totalul cheltuielilor pentru activitatea de C&D a fost, în anul 1990, de 30%.

 

 

          Fondul maghiar pentru cercetarea științifică (OTKA)

 

          Gestionat sub direcția Ministerului pentru Știință, este constituit prin vărsăminte de la Fondul Central de Dezvoltare Tehnologică. Din acest fond sunt acoperite cheltuielile pentru personal și echipamente aferente cercetărilor de bază necesare unor proiecte propuse de echipe de cercetare. Proiectele finanțate sunt selecționate pe bază de competiție. Contribuția acestui fond la totalul cheltuielilor de C&D a fost, în anul 1990, de 4,9%.

          La cheltuielile totale pentru activitatea de C&D au contribuit, în afara fondurilor menționate, întreprinderile (38,8%) și alte surse (1,6%).

          Volumul alocațiilor din diferite surse de finanțare pentru activitatea de C&D din sectorul de stat, la nivelul anului 1990, este prezentat în tabelul 4.3.

          Cheltuielile publice pentru C&D reprezentau în 1992 - 0,71% din PNB, față de 0,95% în 1990 și 1,5% în 1986.

          Pe tipuri de finanțare adică: bugetul de stat, Fondul Central pentru Cercetare Tehnologică (KMUFA) și fonduri de stat speciale, structura cheltuielilor publice a avut o evoluție relativ nefavorabilă după 1990, îndeosebi în ceea ce privește ponderea cheltuielilor pentru cercetarea tehnologică.

 

 

Tabelul 4.3  Volumul alocațiilor din diferite surse de finanțare

pentru activitatea de C&D din sectorul de stat

                                                                                                - % în PNB -

 

1986

1990

1992

Bugetul de stat

0,48

0,38

0,39

KNUFA

0,52

0,49

0,24

Fonduri speciale de stat

0,05

0,08

0,08

TOTAL

1,05

0,95

0,71

            Datele pentru 1992 relevă preponderența resurselor publice în susținerea activităților de C&D, în 1992 ele reprezentând 62,7% față de 58,6%, în 1990.

          În unități de cercetare cu vocație publică, ca, de pildă, cele din ivățământul superior, institutele Academiei de Științe sau alte unități guvernamentale, se cheltuiau în 1992, numai 51% din totalul cheltuielilor C&D.

 

 

 

          4.2  Unitățile și Institutele de C&D

 

          În Ungaria, activitatea de C&D se desfășoară în cadrul Academiei de Știință, în învățământul superior, în institute de cercetare organizate ca societăți comerciale, în cadrul întreprinderilor industriale.

 

          Potrivit datelor publicate relativ recent de Academia de Științe a Ungariei, numărul total de institute de cercetare a crescut în 1992 față de 1990, de la 1256 la 1287 pe seama creșterii unităților de cercetare din învățământul superior, de la 940 în 1990, la 1071 în 1992.

          În acest interval, a avut loc o reducere severă a unităților de cercetare ale firmelor, de la 174 la 98.

          Evoluția diferitelor categorii de instituții de cercetare în perioada 1990-1992, se prezintă în tabelul următor:

 

 

1990

1991

1992

- institute de cercetare-dezvoltare

69

68

68

- unități de C&D ale

  învățământului superior

940

1000

1071

- unități de C&D ale companiilor

174

124

98

- alte unități de cercetare

73

65

50

TOTAL

1256

1257

1287

            Sursa: Selected Science Indicators of the Hungarian Academy of Sciences, Budapest, 1993

 

          Clasificând aceste unități pe mari domenii științifice, se obține următoarea repartiție (în procente):

Științe naturale ..............................................  15,3

Științe tehnice ...............................................  28,8

Științe medicale .............................................. 13,3

Științe agricole ..............................................  13,2

Științe sociale ................................................  29,5

 

          Institutele Academiei de Științe

 

          Academia de Științe joacă un rol important în dezvoltarea culturală și științifică a Ungariei. Până în anul 1990, Academia era organismul esențial de elaborare și execuție a politicii științifice. Atribuțiile sale cuprindeau controlul, coordonarea și gestiunea institutelor de cercetări, a programelor naționale și a Fondului Maghiar pentru Cercetarea Științifică (OTKA).

          În statutul provizoriu al Academiei, elaborat în ianuarie 1991, sunt subliniate responsabilitățile acestei instituții privind dezvoltarea cercetării fundamentale și contribuția sa la definirea politicii științifice.

          Un proiect de lege elaborat în noiembrie 1991, referitor la un nou statut al Academiei, prevede extinderea activității regionale a acesteia și drepturile sale de proprietate. Prin acest proiect de lege se acordă Academiei un “drept de folosinț㔠pentru utilizarea și admiterea institutelor sale de cercetare.

          În anul 1990, în cadrul Academiei funcționau 4 institute de cercetare. În 1991, numărul lor a crescut la 37. Ele își desfășoară activitatea în următoarele domenii: științe naturale (12 institute, cu un personal de 1.280 de angajați), științe tehnice (4 institute, cu un personal de 525 de angajați), științe medicale (1 institut, cu 45 de angajați), științe agricole (4 institute, cu 192 de angajați), științe sociale (16 instituții cu un număr de 722 de angajați).

          Academia susține 85 de unități de cercetare din cadrul învățămâtului superior, alte 3 instituții de cercetare (Institutul de Cercetări de Analiză Operațională, Institutul de Cercetări și Instruire în Științele Sociale), precum și Biblioteca Academiei.

          Bugetul alocat de Academie institutelor sale acoperă, la nivelul anului 1990, 1/3 din cheltuielile lor. Sursele lor de finanțare sunt următoarele: bugetul de stat - 32,3%, fonduri publice (OTKA, AKA, KMUFA etc.) - 15,3%, contracte cu întreprinderi - 37,4%, altele - 15,1%.

 

 

          Unitățile de C&D universitare

 

          Tendința actuală, la data sursei, este de a dezvolta unități de cercetare în învățământul superior. În cadrul celor 19 universități, 17 colegii și 5 facultăți teologice, funcționează un număr de 93 de unități de cercetare. Ele sunt, în general, constituite dintr-un număr mic de cercetători și acoperă un spectru larg de preocupări științifice.

          În unitățile universitare de C&D lucrează circa 1/5 dintre oamenii de știință și cercetătorii din Ungaria.

          Sursele de finanțare ale activității de C&D din universități sunt următoarele: sprijin de la stat (40%), contracte de cercetare, servicii (control de calitate, teste etc) și chiar și activitate de producție.

          Cele mai puternice unități de cercetare se găsesc în cadrul Universității de Medicină și al Universității Agricole, în cadrul cărora s-a păstrat continuu o veche tradiție de îmbinare a învățământului cu cercetarea.

 

 

          Institute de cercetare organizate ca societăți comerciale

 

          Institutele de cercetare sectoriale, având ca obiect de activitate realizarea de cercetări aplicative și tehnice pentru industrie, au început, încă din anul 1985, să se organizeze sub forma unor antreprize de C&D, orientate către profit și funcționând pe baze contractuale.

          Cea mai mare parte a acestor institute era subordonată ministerelor sectoriale și a suferit în mod deosebit de pe urma dificultăților economice.

          La nivelul anului 1990 existau 30 de astfel de unități. În perioada 1988-1991, personalul lor a fost redus cu 30% (1.100 de persoane). Aceste institute au intrat într-un proces de privatizare spontan, proprietatea de stat reducându-se în perioada 1988-1991 cu 22%.

          Pentru a se asigura, în viitor, supraviețuirea acestor unități se propune fie privatizarea lor, fie reintegrarea acestora în cadrul întreprinderilor.

 

 

           Activitatea industrială de C&D

 

          Cercetarea în cadrul întreprinderilor industriale este relativ puțin dezvoltată, datorită tendinței existente în perioada anterioară, de concentrare a activității de cercetare în unități specializate.

          La sfârșitul anilor ‘80 existau numai 235 de unități de cercetare pentru aproximativ 2.000 de întreprinderi. Activitatea acestor laboratoare consta, în principal, în adaptarea tehnologiilor preluate de la institutele maghiare de cercetare sau a licențelor cumpărate de la firme străine.

          Cheltuielile pentru activitatea de C&D din întreprinderi au fost acoperite prin plățile pentru licențe sau prin contractele încheiate cu diferite organisme.         Datorită dificultăților financiare, în perioada 1989-1990 numărul de unități de C&D din industrie a scăzut de la 235 la 174, iar personalul s-a redus cu 26%.

          În prezent se caută soluții pentru revigorarea acestei activități.

 

 

        5.  UNITĂȚI  DE  C&D  ÎN  SPANIA [4]

 

          5.1  Date privind volumul activității de C&D

 

          În Spania, cheltuielile totale pentru activitatea de C&D, la nivelul anului 1992, se cifrau la 530.000 milioane de pesetas (4,077 milioane ECU) și reprezentau 0,9% din PIB.

          În decada 1982-1992, cheltuielile pentru C&D au crescut cu o rată medie cumulativă de 18%, dublu față de creșterea aceluiași indice în țările industriale cele mai avansate.

          Cheltuielile totale de C&D s-au repartizat pe diferite sectoare de realizare a activității de C&D, astfel: în întreprinderi - 54%; în învățământul superior - 21%; în administrația publică - 48% din totalul cheltuielilor naționale pentru C&D. Finanțarea cheltuielilor a fost făcută, în 1992, în proporție de 40%, de către întreprinderi, ceea ce reflectă net transferul de la sectorul public la sectorul întreprinderilor, corespunzător volumului de inițiative promoționale în C&D, susținute de către stat.

          În 1989, personalul total din activitatea de C&D era de 58.024 persoane, din care 32.812 cercetători. Numărul de cercetători pe mia de persoane active, a fost de 2,7 în 1992, față de 1,4 în 1982.

 

 

 

          5.2     Unitățile de C&D

         

          În Spania, activitatea de C&D se desfășoară în universități, în institute publice de C&D și în cadrul întreprinderilor din industrie. Pe lângă aceste tipuri de unități, începând din 1989 a fost creată o nouă structurare, și anume, o rețea de unități de C&D numit㠓Oficii de Transfer al Rezultatelor Cercetării - (OTRIs)”.

 

 

          Universitățile

 

          Universitățile constituie cea mai importantă resursă potențială a cercetării din Spania. În cadrul lor lucrează 50% din personalul științific al țării. În afară de activitatea didactică, în universități se realizează cercetări fundamentale și aplicative, precum și lucrări de C&D destinate sprijinirii sectoarelor socio-economice, lucrări al căror volum a crescut considerabil în ultimii ani.

          În Spania există 42 de universități publice și 4 universități private.

          Principalele domenii de studiu și cercetare sunt următoarele: științe sociale și umane (43%); științe medicale (23,4%); matematică și științele naturii (23,4%); inginerie și tehnologie (19,4%).

 

 

          Unitățile publice de C&D

 

          Unitățile publice de C&D sunt organizate sectorial, în subordinea ministerelor respective. O excepție o constituie Centrul Superior pentru Cercetare (CSIC), care desfășoară o activitate multi-sectorială și realizează cercetări în următoarele domenii științifice: științele sociale și umaniste, biologie și biomedicină, științe agricole, științele spațiului și ale pământului, matematică, fizică și chimie, tehnologie. Această unitate este cea mai mare activitate de C&D din Spania; ea cuprinde 101 centre și un personal de 5.700 angajați (din care 1.700 cercetători) și are un buget anual (1992) de 31.821 de milioane de pesetas. Acest centru este subordonat Ministerului Educației și Științei.

 

          Alte 10 institute de cercetare sunt organizate în ministerele sectoriale (datele se referă la anul 1992):

 

1.   Institutul de astrofizică din Insulele Canare (personal C&D: 178, din care 111 cercetători; buget 1.159 milioane pesetas);

 

2.   Institutul Național de Geografie (personal C&D: 70, din care 24 cercetători; buget 5.145 milioane pesetas), care este responsabil de cartografia națională;

 

3.   Centrul de Cercetare și Experimentare pentru lucrări publice (personal C&D: 688, din care 70 cercetători; buget 1.268 milioane pesetas), care este un centru tehnologic multi-disciplinar, orientat către ingineria civilă și lucrări publice și execută lucrări de cercetare de înalt nivel, dezvoltări și asistență tehnică;

 

4.   Institutul Spaniol de Geologie și Mine (personal C&D: 521, din care 254 cercetători; buget 4.397 milioane pesetas);

 

5.   Centrul pentru Energie, Mediu și Cercetare Tehnologică (personal C&D: 1.392, din care 507 cercetători; buget 7.738 milioane pesetas), în care se acordă o atenție specială surselor neconvenționale de energie;

 

6.   Institutul Național pentru Tehnologie Aerospațială (personal C&D: 1.430, din care 827 cercetători; buget 15.935 milioane pesetas), care are ca principale activități, dezvoltarea sateliților Helios și Hispat și participarea la proiectul EFA (avion de luptă european);

 

7.   Institutul spaniol pentru Oceanografie (personal C&D: 375, din care 142 cercetători, buget 3.084 milioane pesetas) care dezvoltă cercetări în domeniile biologiei marine, tehnologia pescuitului, poluare marină, fizică oceanografică, geologie marină, chimie oceanografică etc.;

 

8.   Institutul național pentru Cercetări Agricole și Alimentare (personal 1.200, din care: C&D - 675, 311 cercetători, buget 5.527 milioane pesetas) și care coordonează și completează o activitate de cercetare dezvoltată din cadrul descentralizat la nivelul Comunităților Autonome în domeniul agriculturii și alimentației;

 

9.   Institutul Național pentru Sănătate (buget 4.198 milioane pesetas), care este responsabil pentru politica de asistență medicală și sanitară și a promovării sănătății în general și care finanțează clinici și cercetări sanitare, și

 

10. Institutul pentru Sănătate Carlos III (personal C&D: 768, din care 138 de cercetători, buget 7.662 milioane pesetas), care oferă susținere științifică și tehnică pentru Ministerul Sănătății și diferite servicii pentru Comunitățile Autonome și în care se dezvoltă cercetări în domeniul sănătății (cercetări clinice), biomedicinei, farmacobiologiei, siguranței alimentelor și poluării mediului.

 

 

 

          Întreprinderile industriale

 

          Statisticile din anul 1989 indică faptul că, în Spania, în peste 1.300 de întreprinderi, se desfășoară o activitate semnificativă de C&D. Cheltuielile totale interne pentru C&D, în cadrul acestui sector, reprezintă 57% din totalul efortului național de C&D.

          Efortul de C&D din sectorul menționat este concentrat într-un număr relativ mic de întreprinderi (25% din întreprinderi cheltuiesc 80% din fonduri și utilizează 80% din totalul sectorului) și într-un număr relativ mic de ramuri ale industriei. Astfel, 70% din cheltuielile totale se realizează în sectoarele: minerit și chimie (17,5%), aparate și materiale electrice și electronice, automobile și alte mijloace și materiale pentru transport (54,4%).

          O pondere din ce în ce mai mare o are activitatea de C&D în sectorul serviciilor (10% din total în 1989).

          Activitatea de C&D din industrie se desfășoară în cadrul unor Asociații de Cercetare cu activități de C&D pentru mai multe ramuri industriale.

          Aproximativ 20% din efortul de C&D din întreprinderi este realizat în întreprinderile publice, în care lucrează 15% din personalul de cercetare. Dintre acestea, merită menționate, în cadrul Institutului Național pentru Industrie (un hoiding de stat); Institutul Național de Hidrocarburi ce aparține Ministerului Industriei, Comerțului și Turismului, RENFE (căi ferate) și Compania de Telefoane, în care principalul acționar este statul.

          În sectoarele industriale tradiționale (încălțăminte, lemn, mobile, textile, jucării etc), există asociații de cercetare care au drept scop elaborarea de produse și tehnologii noi, competitive.

          În ultimii ani, efortul acestor asociații a fost consacrat încorporării tehnicilor computerizate și roboticii în procesele lor de producție, ca și dezvoltării și aplicării de noi materiale.

 

 

          Rețeaua de Oficii de Transfer al Rezultatelor Cercetării

 

          este constituită din 60 de astfel de oficii, amplasate în 36 de universități, 11 unități publice de C&D (ale statului și ale Comunităților Autonome) și în 13 asociații de cercetare.

          Principalul lor rol este acela de a asigura canalele de comunicare necesare dintre diferitele unități din cadrul sistemului național de C&D, precum și legătura dintre acestea și utilizatorii direcți.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

       6.  Unități de C&D în Cehia Și Slovacia [7]

 

          Actuala structură instituțională a C&D din aceste două țări, precum și mecanismele de finanțare, au la baz㠓Principiile Strategice ale Statului în Sfera Științei și Cercetării” elaborate în 1990 (decretul nr. 743/1990).

          Aceste principii definesc coordonatele suportului public pentru C&D în concordanță cu cerințele reformei economice, statuând, printre altele:

-   adaptarea structurii instituționale din sfera științei, cercetării și învățământului superior la cea a țărilor vest-europene, cu care există relații de colaborare;

-   crearea unor condiții favorabile pentru dezvoltarea potențialului științific și de cercetare (inclusiv cercetarea universitară) pentru și prin educație și formare profesională;

-   introducerea unui nou sistem de finanțare a C&D, care să marcheze trecerea de la finanțarea instituțională la cea orientată spre anumite scopuri;

-   introducerea sistemului de granturi în Academiile de Științe Cehă și Slovacă, precum și în universități;

-   susținerea cercetării-dezvoltării prin instrumente economice indirecte.

 

          La sfârșitul anului 1991, în Republicile Cehă și Slovacă, C&D se desfășura în următoarele tipuri de instituții:

 

          a) Organizații cu personalitate juridică (independente):

-  institute ale Academiilor de Științe Cehă și Slovacă;

-  institute subordonate ministerelor sau altor autorități publice;

-  institute sub forma societăților cu capital de stat, a societăților cu răspundere limitată, (societăți pe acțiuni) și cooperative;

-  organizații pentru servicii speciale.

          b) Institute fără personalitate juridică:

-  institute și unități de cercetare ale universităților;

-  institute de C&D și unități ale întreprinderilor industriale.

 

          În funcție de sursa de finanțare și de metoda de management financiar, acestea se clasificau în:

a)   organizații de cercetare-bugetare, finanțate de la bugetul de stat pentru toate categoriile de cheltuieli;

b)   organizații de cercetare subvenționate: finanțate parțial din venituri proprii și parțial prin subvenții bugetare;

c)   costurile sunt acoperite din venituri business-organisation proprii;

d)   unități de C&D ale întreprinderilor industriale: finanțate din bugetul întreprinderilor și prin alte contracte de cercetare.

          Majoritatea institutelor de stat, ca de pildă cele din cadrul Academiilor de Știință sau institutele de cercetare din domeniul sănătate, agricultură, silvicultură sau din domeniul economiei și științelor sociale, erau organizații bugetare, fiind în curs de transformare în organizații subvenționate.

          Ponderea bugetului de stat în totalul cheltuielilor de C&D era, în 1990, de 40%.

          În scopul trecerii de la finanțarea instituțională la finanțarea orientată, a fost introdus, din 1991, sistemul agențiilor de granturi, finanțarea de proiecte prin capitole bugetare ale unor autorități de stat relevante și finanțarea unor proiecte guvernamentale selectate pe o bază competitivă.

          În 1991, Ministerul Federal al Economiei a coordonat proiecte de C&D din 13 domenii: energie (17), transport (9), informatică (5), mediu (6), agricultură și industria alimentară (3), biotehnologie (3), chimie (2), parcuri tehnologice și științifice (1), sănătate (1), educație (1). Proiectelor pentru energie și transport li s-au alocat 50% din fondurile pentru finanțarea proiectelor. Ca subvenții s-au acordat: energiei 24%, transportului 23%, agriculturii și industriei alimentare 13%.

         

          În Republica Cehă, în anul 1991, din cele 1.748 de propuneri de proiecte, au fost selectate pentru finanțare 507, a căror distribuție pe domenii și volum de finanțare este redată în tabelul alăturat.

 

 

Număr de proiecte

Total cheltuieli

(mil. coroane)

din care: subvenții

Tehnologii de vârf

66

45,1

25,3

Economisirea energiei

76

144,0

65,9

Mediu

79

90,9

54,1

Sănătate și nutriție

227

181,9

89,0

Informatică

28

61,2

30,5

Educație

31

45,8

23,8

Total

507

568,9

288,6

 

          Sursa: OECD, Paris, 1992.

 

          Proiectele în domeniul sănătății și nutriției au reprezentat 45% din proiectele selectate și 31% din alocarea financiară.

          Subvențiile pentru programe au reprezentat 8% din capitolul bugetar pentru C&D al Cehiei. Până la 50% din costul proiectelor poate fi acoperit prin subvenții.

 

          În Republica Slovacă, finanțarea orinetată pe proiecte este de competența Ministerului Educației, Tineretului și Sportului, care, împreună cu alte ministere selectează proiectele care fac parte din 13 programe.

 

          În 1991, din 572 proiecte oferite, s-au selectat 75 din următoarele domenii:

 

Domeniu de cercetare

Nr. proiecte

Total cheltuieli

din care subvenții

 

 

mil. coroane

- educație și formare

18

36,1

10,8

- sănătate și nutriție

9

61,2

38,8

- mediu

18

100,6

38,3

- informatică

2

14,9

8,4

- noi materiale și tehnologii

10

126,7

33,5

- transport

1

1,0

1,0

- tehnologii pentru întreprinderi mici și mijlocii

3

4,3

2,1

- tehnologii pentru reciclare

3

29,0

11,6

- conversia producției de arme

2

39,0

7,0

- dezvoltarea activității economice pe baza materiilor prime locale

3

4,6

4,3

- dezvoltarea turismului

1

0,5

0,5

Total

75

422,5

159,1

 

 

          Sistemul granturilor s-a introdus în Republica Cehă în cadrul Academiei și în domeniul de cercetare de competența Ministerului Sănătății, prin înființarea unor agenții de granturi.

          O comisie de granturi a fost creată, de asemenea, la Universitatea Tehnică din Praga.

          În Republica Slovacă, sistemul granturilor s-a introdus în cadrul Academiei de Științe și în sectorul de cercetare din competența Ministerului Educației, Tineretului și Sportului. Sistemul este analog celui din Republica Cehă. La sfârșitul lui 1991, se pregătea înființarea unei noi Agenții de Granturi pentru Știință și a unei Agenții de Granturi pentru Tehnologie.

 

 

 

 

 

 

Granturi acordate de Academiile de Științe ale Cehiei și Slovaciei în 1991

 

 

Academia de Științe din Cehia

Academia de Științe din Slovacia

Domenii

Număr de granturi

Milioane coroane

Număr de granturi

Milioane coroane

- matematică-fizică

89

10,1

47

21,6

- șt. tehnice și informatică

78

10,0

61

34,7

- științele pământului și spațiale

77

7,8

36

15,1

- chimie

84

8,5

31

15,2

- biologie moleculară

53

6,0

38

15,1

- biologia organismului, ecologie

111

6,2

41

19,9

- medicină

50

4,4

41

22,7

- agricultură, veterinară

-

-

26

14,0

- științe sociale și economice

46

3,6

37

13,8

- artă, istorie, psihologie

77

4,0

51

15,6

Total

665

60,6

409

187,7

Total aplicații

1486

 

566

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

        7.  Unități de C&D în Australia

         

          În afara institutelor de învățământ superior finanțate și de la Guvern prin instituții specializate, s-au înființat la sfârșitul deceniului trecut centre speciale de cercetare pentru cercetarea fundamentală de înaltă calitate și cercetarea strategică, care să contribuie la dezvoltarea Australiei.

          Fondurile se alocă până la 9 ani, între 400.000 și 850.000 de dolari australieni, anual, pentru 25 de centre există și o finanțare suplimentară, extrabugetară.

          Începând cu 1985, s-au înființat în cadrul departamentelor existente în învățământul superior centre-cheie (key center) pentru training și cercetare, mult mai strâns legate de nevoile industriei și societății decât centrele speciale. Sunt finanțate cu circa 200.000 dolari australieni/an, pentru 3 ani inițial, apoi se continuă finanțarea după o evaluare. Se preconizează a obține majoritatea fondurilor din industrie și alți utilizatori finali ai rezultatelor cercetării.

 

          Guvernul finanțează, din 1986, o serie de granturi pentru industrie și dezvoltare, pentru a susține “tehnologiile generice” sau tehnologii noi sau în curs de apariție, care vor avea o influență fundamentală asupra dezvoltării industriale și competitivității în deceniul actual, celecare nu se pot dezvolta fără un suport guvernamental adecvat (biotehnologia, tehnologia materialelor noi, tehnologii informaționale și tehnologia comunicațiilor sunt desemnate ca “tehnologii generice”). Un grant poate reprezenta 90% din costurile unui proiect atunci când o firmă sau un consorțiu oferă cel puțin 10% din costul proiectului.

          În 1987, guvernul australian a inițiat un program național pentru dezvoltare care oferă granturi agențiilor guvernamentale pentru cercetare, dezvoltare și experimentarea tehnologiilor avansate (high), de care guvernul are nevoie în viitor și care vor avea o piață internațională.

          Din 1990, Australia a inițiat un program pentru înființarea a 50 de centre de cercetare în comun (cooperative center).        Ele reunesc cercetători din învățământul superior și alte organizații de cercetare în cadrul unor unități de cercetare integrate.

          Aceste grupe de cercetare vor avea legături cu industria și sectorul public care va utiliza rezultatele cercetării.

          Guvernul va aloca 100 milioane dolari australieni pe an pentru aceste centre, fondurile fiind oferite în cuantum echivalent cu contribuția fiecărui centru.

 

 

 

 

          Organizații guvernamentale de cercetare

 

          Laboratoarele guvernamentale ca: The Commonwealth Scientific and Industrial Research Organisation (CSIRO), The Defence Science and Technology Organisation (DSTO) și The Australian Nuclear Science and Technology Organisation, efectuează cercetări de interes guvernamental și public, precum și în beneficiul industriei australiene. Se efectuează în special cercetare strategică sau cercetări cu o aplicabilitate foarte largă.

          Guvernul cere acestor laboratoare să întreprindă lucrări de cercetare pentru alte agenții de finanțare sau pentru industrie pentru a-și suplimenta fondurile,  instituind totodată restricții în domeniul câștigurilor.

 

          CSIRO este o autoritate cu statut independent și una dintre cele mai mari organizații științifice din lume. În 1987, a fost restructurat în 32 de divizii grupate în 6 institute: tehnologii ale informației și comunicațiilor; tehnologii industriale; minerale, energie și construcții; producerea și prelucrarea animalelor; cultura și prelucrarea plantelor; resurse naturale.

          Noile structuri permit stabilirea de legături strânse cu industria și alți utilizatori ai cercetării. Are 30% din venituri din surse externe. Finanțarea guvernamentală a fost de 14 milioane dolari (A) pe an, pentru 1984-1994 fiind destinată pentru echipament și suport pentru programe în domeniul tehnologiilor Ribozyme, a vaccinurilor, materiale compozite, combustibili curați, aplicații industriale ale procesării terminalelor, protecția teritoriului și a apei.

         

          În 1987, DSTO a fost reorganizat în scopul unei mai strânse interacțiuni cu industria, prin creșterea activității contractuale pentru lucrări de engineering development și printr-o atenție sistematică spre comercializarea rezultatelor cercetării.

 

          Corporațiile de cercetare-dezvoltare sunt finanțate preponderent din surse guvernamentale: The Rural Industries R&D Corporation, care efectuează cercetări de interes național și pentru industria mică sau nouă; The Land and Water Resources R&D Corporation, care administrează cercetarea în domeniul solului și apei; The Energy R&D Corporations, care acoperă cercetarea în domeniul energiei (inclusiv cărbune). Aceste trei corporații sunt angajate în cercetare pentru interes public.

 

 

 

 

 

 

Bibliografie

 

 

 

1.   Reviews of National Science and Technology Policy - Denmark OECD. Paris, 1988.

 

2.   Politiques de la science, de la technologie et de l’inovation - Hongrie OCDE - Centre pour la cooperation avec les économies européennes en transition. Paris, 1993.

 

3.   Reviews of  The National Science and Technology Policy - Sweden, OECD. Paris, 1987.

 

4.   The System of Science and Technology in Spain, Comision Interministerial de la Ciencia y Tecnologia. Madrid, 1993.

 

5.   Reviews of The National Science and Technology Policy - Austria OECD. Paris, 1988.

 

6.   Politiques nationales de la science et de la technologie - Italie OCDE. Paris, 1992.

 

7.   Reviews of The National Science and Technology Policy - Czech and Slovac Federal Republic OECD - Centre for Co-operation with European Economies in Tranzition (CCEET). Paris, 1992.

 

8.   Un rôle nouveau pour les organismes publiques de recherche OCDE. Paris, 1989.

 

9.   A. Hatziparadissis; Le financement Public de la Recherche et du Développment dans l’espace de la Communauté Européenne, L’évolution des profiles (1978 - 1990). Athens, 1993

 

10. R. Gönene; From Subsidies to Structural Adjustment. OECD Observer, 166/1992

 

11. U.K. Governement: Realising our potential - A strategy for Science, Engineering and Technology. White Paper - May, 1993, London

 

12. U.K. Governement, Cabinet Office: Forward Look of Government - funded Science, Engineering and Technology. HMSO, London, 1994

 

13. Hird R.; Privatisation of Government Laboratories, prezentat la PREST British Council - seminar pe problemele strategiilor în știință și tehnologie, Manchester, aprilie 1994

 

14. Limpens I., Verspapen B., Beelen F.; Technology Policy in Eight European Countries; A comparative study for the Dutch Ministry of Economy. MERIT, 1992

 

15. Lundevall  B.A.(ed); National Systems of Innovation: Towards a Theory of Innovation and Interactive Learning. Printer, London, 1992

 

16. OECD: Documents prepared for the Science and Technology Policy Outlook, 1994

 

17. Aichholzer G., Schinstock G. (eds); Technology Policy, Towards an Integration of Social and Ecological Concerns, 1994

 

18. Hungarian Academy of Science; Selected Science Indicators. Akaprint, Budapest, 1993

 

19. Jasinski A.; R&D and Innovation in Poland in the Transition Period, comunicare prezentată la Conferința Internațională Interdisciplinară, Vrije University, Bruxelles, 29 mai - 3 iunie 1995

 

20. Radosevic S.; Strategic Technology Policy for Eastern Europe, SPRU, University of Sussex, Brighton, 1994

 

21. Limenova K.; Innovation potential embodied in Academy - Industry Relation. Bulgarian Case - comunicare prezentată la Conferința EASST, Budapesta, august 1994

 

22. European Commission: The European Report on Science and Technology Indicators, October, 1994

 

23. Commission for European Community: Science and Technology Development in Eastern and Central Countries; Workshop, Brussels, 20-30 march, 1993

 

24. KBN - The Basis for the National Science and Technology Policy. Warsaw, December, 1993

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

PARTEA a II-a

 

Criterii de evaluare a unităților de C&D

în vederea selectării și funcționării

unităților de C&D de interes public

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

          1. PREMISE

         

          În proiectul Legii privind organizarea activităților de cercetare și dezvoltare (versiunea din 07.04.1995) înaintat ca inițiativă legislativă spre dezbatere și aprobare la forurile legislative, la Articolul 4, se prevede:

 

          “Activitățile de cercetare și dezvoltare organizate, se pot desfășura în:

 

a)   institute și unități ale Academiei Române;

b)   unități de învățământ superior;

c)   unități de cercetare și dezvoltare aflate în coordonarea organelor  administrației publice centrale și locale;

d)   institute și unități ale academiilor de ramură;

e)   institute și unități de cercetare și dezvoltare de interes public, organizate conform prevederilor din capitolul IV al prezentei legi;

f)   societăți comerciale;

g)   regii autonome sau filiale în cadrul acestora;

h)   alte unități cu personalitate juridică.”

 

          Capitolul IV al proiectului de lege menționat se referă la “Institutul sau unitatea de cercetare și dezvoltare de interes public”, cu tratarea următoarelor aspecte:

 

 

          1. În ce scop unitățile de C&D pot căpăta acest statut?

 

          În Art. 30, alin. a), este prevăzut că se pot înființa, organiza și funcționa ca “Institute sau unități de cercetare și dezvoltare de interes public” în “scopul stimulării activităților de cercetare și dezvoltare de interes public, al nașterii competitivității științifice și tehnologice, precum și al gradului de implicare a acestor activități în rezolvarea cerințelor de progres ale economiei naționale și ale societății în general”.

          În același articol, alin. b), este prevăzut c㠓institutele sau unitățile de cercetare și dezvoltare de interes public participă la elaborarea strategiei de dezvoltare în domeniul propriu de activitate și la realizarea unor obiective ale Programului Național de Cercetare și Dezvoltare”.

 

 

 

 

 

          2. Care unități și cum pot căpăta acest statut?

 

          Art. 31, alin. 1) prevede că:

          “Unitățile de cercetare și dezvoltare existente se pot transforma, prin Hotărâri ale Guvernului României, în institute sau unități de cercetare și dezvoltare de interes public”.

          Alin. 2) al acestui articol prevede că:

          “transformarea unităților prevăzute la alin. 1) în institute sau unități de cercetare și dezvoltare de interes public, se face pe baza evaluării efectuate de către Ministerul Cercetării și Tehnologiei împreună cu organul coordonator, la cererea Organului de conducere al unității”.

          La Art. 32 este prevăzut, în același sens, că:

          “Înființarea de noi institute sau unități de cercetare și dezvoltare de interes public se face prin Hotărâri ale Guvernului României, la propunerea Ministerului Cercetării și Tehnologiei”.

 

 

          3. Ce forme de activități desfășoară aceste unități?

 

          Răspunsul este dat de Art. 35, care prevede:

          “Institutele sau unitățile de cercetare și dezvoltare de interes public desfășoară o activitate preponderentă de cercetare și dezvoltare, în cadrul Programului Național de Cercetare și Dezvoltare, precum și de transfer tehnologic și de valorificare a rezultatelor cercetării”.

          Lucrarea are ca obiect acoperirea prevederilor de la art. 31, alin. 2), respectiv cele referitoare la evaluarea efectuată de către Ministerul Cercetării și Tehnologiei împreună cu organul coordonator, în vederea transformării sau înființării de institute sau unități de cercetare și dezvoltare de interes public, în sensul elaborării criteriilor care să permită: departajarea și preferința, selectarea  și funcționarea, precum și acreditarea unităților care au solicitat acest statut.

          Criteriile vor avea în vedere scopul pentru care pot fi înființate institute sau unități de C&D de interes public și vor fi tratate în sensul prevederilor proiectului de lege referitoare la care unități și cum pot primi acest statut, precum și formele de activități pe care le pot desfășura aceste organizații.

 

 

 

 

 

 

          Totodată, asocierea criteriilor la procesul de evaluare se va corela cu seturi de date și informații referitoare la:

         

a)   relațiile între sectorul C&D și sistemul economico-social general;

b)   mediul intern de desfășurare a activității în cadrul unităților care solicită statutul menționat, cu evidențierea trăsăturilor proprii, cu grad  de relevanță ridicat.

 

          Evaluarea reprezintă un proces ce trebuie tratat în etape. Succesiunea etapelor acoperă un traseu ce poate fi fragmentat în trei părți:

 

I.    preselecție - respectiv departajarea și exprimarea preferinței pentru unitățile solicitante;

 

II.  selecția și elaborarea regulamentului de funcționare pentru unitățile admise;

 

III. acreditarea - ca element final de confirmare a modului în care se respectă statutul și regulamentul de funcționare ca institut sau unitate de C&D de interes public.

 

 

 

 

2.   ELEMENTELE DEFINITORII PRIVIND INTERESUL PUBLIC ȘI INSTITUȚIILE PUBLICE ÎN DOMENIUL C&D

 

          Conform proiectului Legii privind organizarea activităților de cercetare și dezvoltare, se pot organiza institute sau unități de cercetare și dezvoltare de interes public pe două căi, și anume:

 

          A. Transformarea unităților de C&D existente.

          B. Înființarea de noi institute sau unități de C&D.

 

          În ambele cazuri, transformarea sau înființarea se pot realiza prin Hotărâri ale Guvernului României, la propunerea Ministerului Cercetării și Tehnologiei. Prin actul de transformare sau de înființare se stabilesc: denumirea, obiectul de activitate, organul coordonator, sediul și patrimoniul și se aprobă Regulamentul de funcționare (Art. 32 și Art. 33).

          Cu privire la obiectul de activitate, se fac următoarele precizări, cu caracter general, în sensul statutului de instituție sau unitate de interes public:

 

a)   să desfășoare o activitate preponderentă de cercetare și dezvoltare, în cadrul Programului Național de Cercetare și Dezvoltare;

 

b)   să desfășoare o activitate de transfer tehnologic și de valorificare a rezultatelor cercetării;

 

c)   să asigure creșterea competitivității științifice și tehnologice, precum și a gradului de implicare a acestor activități în rezolvarea cerințelor de progres ale economiei naționale și ale societății în general.

 

          [ Art. 30, alin. 1) și 2); Art. 35]

 

          În dobândirea statutului de “Institut sau unitate de cercetare și dezvoltare de interes public”, o condiție necesară este, prin urmare, aceea a plasării în sfera de interes public. Pentru a putea elabora un set de criterii definitorii pentru acest tip de organizații, trebuie făcute câteva precizări privind sfera de interes public însăși.

 

          Despre interesul public, în cuprinsul proiectului de lege menționat, se fac referiri la:

 

          - economia națională și societate în general;

          - strategia de dezvoltare în domeniul propriu de activitate;          

          - Programul Național de Cercetare și Dezvoltare.

 

          În [*], domeniile de interes public sunt enumerate ca fiind cele ce privesc:

 

          - resursele naturale;

          - resursele strategice, naționale;

          - bunurile de utilitate publică;

          - administrația sectorului public.

 

          iar ca activități de C&D de utilitate publică sunt caracterizate cele vizând:

 

          - progresul economico-social general;

          - valori ale patrimoniului național;

          - rezultate de utilitate generală a societății;

          - transferul tehnologic și progresul economico-social național;

          - evitarea pericolului colonizării tehnologice.

 

          De asemenea, instituțiile publice de C&D trebuie să contribuie la:

 

          - echilibrul dintre participare și utilizare;

          - imprimarea unor reguli ale competiției tehnice / tehnologice.

         

          Interesul public poate fi pus în legătură cu o serie de prestații, bunuri și informații, care pot fi structurate în felul următor:

 

 

          I.       Servicii publice

 

l   furnizarea de informații cu acces nelimitat sau cu acces facilitat (ex: servicii geologice, statistică, atestare, meteorologie, cartografie, fotogrammetrie ș.a.m.d.);

l   consultanță în sfera economiei naționale (de la nivelul sectorial în sus) și în sfera socialului în general, cu garanții privind neutralitatea punctului de vedere exprimat.

 

 

          II.      Elaborarea de proiecte de larg interes -                                                     zonal/național/regional/local; economic/social/de protecția mediului                ș.a., interesul fiind orientat astfel:

 

                   l direct pentru mulți;

                   l pentru toți ca ansamblu, dar fără individualizări.

 

          Această formulare se adoptă în cazul în care proiectul de cercetare-dezvoltare nu are, în prezent, clienți direcți, dar există un interes generalizat, nematerializat la nivel individual.

 

 

          III.    Arhive care conțin informații de interes național, strategic,                              caracterizate prin unicitate

 

          (Ex: construcții industriale și civile de interes național, drumuri, poduri, instalații și rețele subterane, rețele și amenajări feroviare, din domeniul mineritului și exploatării resurselor solului și subsolului și multe altele de acest gen)

          IV.     Realizări de interes larg, din fonduri publice,

                   orientate pe două direcții:

 

l   dotări (strategice și care trebuie păstrate la dispoziția organelor de stat; unicate la nivel național sau necesare pentru un anumit domeniu și, în prezent, de neînlocuit);

l   personal de super-specializare, pregătit pentru un domeniu de interes național, util și de neînlocuit, în prezent.

 

          Plasarea în sfera interesului public implică o analiză detaliată, care să permită identificarea factorilor relevanți, pe fondul necesităților generale neexprimate individual, sau solicitărilor generale neacoperite prin fonduri ale agenților interesați. În elaborarea unor seturi de criterii de evaluare, se va avea în vedere imposibilitatea menținerii, în condiții de normalitate, a activității publice numai prin măsuri administrative, ci sunt necesare implicații materiale, atât în susținerea și creșterea performanței dotărilor, cât și în stimularea personalului asociat acestui proces.

 

 

 

 

3.   RELAȚII SPECIFICE ÎNTRE SECTORUL C&D

     ȘI SISTEMUL ECONOMICO-SOCIAL GENERAL

 

          În proiectul Legii privind organizarea activităților de cercetare și dezvoltare, la Art. 38, alin. 1), se prevede:

 

          “Institutele sau unitățile de cercetare și dezvoltare de interes public își acoperă cheltuielile din veniturile proprii, în afara cazului în care prin actul de înființare s-a prevăzut altfel”.

 

          Totuși, în condițiile în care piața științei și tehnologiei nu este stabilizată, în sensul că agenții economici nu au suficientă abilitate și resurse corespunzătoare în a-și apropia acest instrument de dezvoltare a activității, se cuvine menționat că, pentru o bună perioadă de timp, finanțările din fondurile Bugetului de Stat, destinate cercetării și dezvoltării [cf. precizărilor din Art. 24, alin. 1)], precum și alte surse de finanțare atrase conform legii, vor avea un caracter majoritar la nivel macro-economic.

          Pornind de la cele arătate anterior și în legătură cu condițiile generale impuse institutelor sau unităților de cercetare și dezvoltare de interes public, prezentate în cap. 2, alin. a) - d), este util ca acordarea statutului de institut sau unitate de interes public să se facă în baza unor analize privind utilitatea pe orizonturi de timp controlabile, în concordanță cu caracterul limitat al resurselor.

          Studiul pieței interne, ca și al celei externe - accesibile cercetării românești -, cunoașterea trăsăturilor specifice ale economiei românești - la nivel general și sectorial -, identificarea cerințelor sociale generale, inclusiv a problemelor de mediu, sunt acțiuni care premerg recunoașterea statutului menționat, chiar și în cazul unor cercetări fundamentale.

          Pentru a nu se irosi resursele limitate existente și a se stimula în mod real progresul științific și tehnologic, așa cum este stipulat în proiectul de lege la Art. 30, alin. 1), este indicat ca procesul de evaluare și selecție să cuprindă noțiuni de genul:

 

-   cerințe guvernamentale;

-   necesități strategice naționale;

-   accesibilități;

-   certitudinea resurselor;

-   resurse alternative;

-   necesitatea stabilirii unui sistem de relație client/furnizor în domeniul C&D;

-   motivațiile potențialilor parteneri;

-   performanțele științifice și economice urmărite;

-   costurile restructurării (legate de dobândirea statutului);

-   performanțele manageriale;

-   factorii geografici;

-   practica internațională și rezultatele așteptate.

 

          Desigur, după cum s-a arătat în paragraful anterior, analiza noțiunilor propuse este recomandată a se realiza în cadrul unor proiecții  realiste, cu coeficient ridicat de materializare, orientate pe piață și ținând seama de costurile aferente proceselor propuse.

          În același sens, se recomandă ca termenele în care se propune a fi obținute rezultatele așteptate să fie acordate cu orizonturi de timp specifice, determinate de la domeniu la domeniu și de la un tip de activitate la altul.

          În sinteza celor arătate anterior, criteriile de evaluare și selecție vor urmări, ca o structură generală, și acoperirea cadrului de relații exterioare, respectiv cu sistemul economico-social.

 

 

 

 

          Principalele elemente vizate ale cadrului relațional sunt:

 

a)   strategia națională, inclusiv politica națională în domeniul științei și tehnologiei;

b)   acceptabilitatea mediului tehnic și economic exterior;

c)   capacitatea de a influența mediul tehnic și economic exterior;

d)   existența resurselor materiale și financiare;

e)   existența pieței științei și tehnologiei, nivelul și stabilitatea acesteia;

f)   nivelul performanțelor, așteptat de mediul economico-social;

g)   costurile generale, medii acceptate, pentru restructurarea unității de C&D;

h)   mediul de performanță managerială în specificul sectorului de care aparține;

i)    factorii geografici;

j)    cadrul internațional, exprimat prin practică, rezultate așteptate, organizarea supranațională, influențe pe piețele interne sau externe comune ș.a.

 

          Se cuvine menționat nu atât faptul că unele dintre elementele vizate anterior au trăsături specifice sectorului de cercetare și dezvoltare de interes public, ci, cu preponderență, aceea că acești factori sunt altfel priviți decât în cazul activităților economice de altă natură.

          Câteva exemple, în care, fără a radicaliza sensurile, influențele cadrului relațional pot fi și altfel interpretate:

 

          I.       Dacă, în general, la agenții economici de producție, servicii, comerț, se încurajează concurența, utilă pentru creșterea calității și reducerea prețurilor, în cazul cercetării și dezvoltării, în actuala perioadă de tranziție, concentrarea eforturilor poate fi o strategie superioară.

 

          II.      Acceptabilitatea mediului tehnic și economic exterior nu este legată neapărat  de dorințele clienților existenți sau presupuși, ci și de factori subiectivi, care pot acționa contrar cerințelor pieței (ex: neasumarea riscului privind implementarea rezultatelor cercetării, neînțelegerea proceselor științifice și tehnice propuse ș.a.).

 

          III.    Costurile generale, mediu acceptate pentru restructurarea unităților de C&D, incluzând aici și costuri sociale importante, pot fi considerate excesive prin raportare la efectele economice directe, în cazul în care nu se evidențiază și efecte economice indirecte sau efecte sociale.

 

          IV.     Mediul managerial al agenților economici este performant excesiv în sfera administrativă și, deci, este orientat spre asimilarea de tehnologii testate; în absența unor aptitudini inovative și cererea de rezultate ale cercetării, ca și procesul de implementare sunt inhibate, influențele menținându-se prin absența de produse performante (în termeni reali), precum și a tehnologiilor înalte.

 

          Ca urmare a celor arătate, criteriile vor fi orientate către cadrul relațional exterior, cu validarea potențialului intern privind acomodarea la solicitările din sfera interesului public și realizarea atribuțiilor asumate în vederea dobândirii statutului solicitat.

 

 

 

 

4.   TIPURI DE INFORMAȚII GENERALE UTILIZABILE ÎN EVALUAREA UNITĂȚILOR DE C&D, ÎN SENSUL SELECTĂRII ȘI FUNCȚIONĂRII

 

 

          În vederea evaluării și selecției la dispoziția decidentului, un minim de informații este strict necesar în fundamentarea corectă a răspunsului. Informațiile vor proveni atât din mediul intern, cât și din mediul extern al solicitantului, nu neapărat cel recunoscut în mod uzual.

 

 

          4.1     Indicatorii cu rol de criterii de analiză

                   - mediul intern al solicitantului -

 

 

          I.       Resurse proprii

 

·     Valoarea și structura capitalului social (valoarea înregistrată, valoarea contabilă - imobilizări corporale și necorporale);

·     Număr de salariați,  din care:

                   - în cercetare;

                   - în producție și prestări servicii;

                   - în administrație.

 

·     Numărul de personal cu titluri științifice (doctori, doctoranzi);

·     Personal implicat în cooperări științifice sau tehnologice internaționale;

·     Salariul mediu realizat în cercetare;

·     Salariul mediu realizat de personalul de conducere;

·     Salariul mediu realizat de primii 5% dintre cercetători (exclusiv conducerea) (cei cu salariile cele mai mari);

·     Salariul mediu realizat de primii 5% dintre cercetătorii sub 40 ani;

·     Salariul mediu realizat de ultimii 5% dintre cercetători (cei cu salariile cele mai mici);

·     Salariul mediu realizat în producție și prestări servicii;

 

·     Capitalul social / salariat;

 

·     Valoarea fondurilor fixe, din care:

-  valoarea dotărilor (cu luarea în considerare a uzurii morale)

          din care:

-   valoarea dotărilor specifice de cercetare (aparatură de laborator etc)

-   valoarea dotărilor specifice de producție și prestări servicii (utilaje, instalații de producție)

-   ponderea (%) dotării specifice de cercetare utilizate și pentru producție și prestări servicii

 

·     Valoarea fondurilor circulante;

·     Situația veniturilor și a cheltuielilor pe ultimii trei ani;

·     Gradul de acoperire a capacității de cercetare cu contracte, din care:

-  cu contracte cu beneficiari direcți (din care beneficiari stabili, pe termen lung)

·     Gradul de acoperire a capacității de producție cu contracte, din care:

-  cu contracte cu beneficiari direcți

 

 

          II.      Piața științei și tehnologiei

 

          Pondere (% din capacitatea de cercetare ocupată) utilizată pentru lucrări cu caracter strategic național, de ramură, domeniu, teritorial, ponderea în cadrul Programului Național de Cercetare și Dezvoltare (sectorială și pe ansamblu)

 

          Pondere (% din capacitatea de cercetare ocupată) lucrări cu mare probabilitate de continuare sau extindere în anul următor

         

 

          Pondere (% din capacitatea de cercetare) utilizată pentru lucrări având mai mulți beneficiari:

          - efectivi

          - care nu exprimă o cerere directă (dar sunt numeroși)

          - potențiali, care urmează să se materializeze în solicitări individuale

         

          Numărul beneficiarilor care acoperă 40% din volumul activității de cercetare realizate; specificarea principalilor beneficiari respectivi, din care:

          - cu capital privat sau în curs de privatizare

          - cu perspective de privatizare

 

          Numărul beneficiarilor care acoperă 90% din volumul activității de cercetare realizate; specificarea principalilor beneficiari respectivi (suplimentari față de cei de la punctul precedent), din care:

          - cu capital privat sau în curs de privatizare

          - cu perspective de privatizare

 

          Numărul beneficiarilor care acoperă 40% din volumul activității proprii de producție realizate; specificarea principalilor beneficiari respectivi, din care:

          - cu capital privat sau în curs de privatizare

          - cu perspective de privatizare

 

          Numărul beneficiarilor care acoperă 90% din volumul activității proprii de producție realizate; specificarea principalilor beneficiari respectivi (suplimentari față de cei de la punctul precedent), din care:

          - cu capital privat sau în curs de privatizare

          - cu perspective de privatizare

 

 

                   * Pentru fiecare dintre indicatorii din această secțiune, datele se vor prezenta sub formă de trend, pe ultimii 3 ani

 

 

 

          III.    Perspective și necesar de resurse

 

          Valoarea și sursele de finanțare privind investițiile necesare pentru completarea și modernizarea bazei materiale, pentru menținerea și extinderea (plauzibilă, rezonabilă) a pieței.

 

 

          4.2     Indicatori cu rol de criterii de analiză

                   - mediul extern al solicitantului -

 

          Prin mediul extern al solicitantului se înțelege cadrul relațiilor cu exteriorul, privite din punct de vedere neutru, al interesului general, cu referință la un sector economic sau social, sau la sisteme naționale generalizate.

 

 

 

          I.       Resurse proprii

 

          Nivelul resurselor imobilizate, ponderea în sistemul macroeconomic

 

          Numărul personalului asociat (care lucrează direct sau care depinde de situația sistemului vizat)

 

          Structura fondurilor fixe (sau alt indicator echivalent), din care:

-  dotări - (clasificate după: grad de utilizare, nivel tehnologic, performanță, mod de valorificare ș.a. cu grad de relevanță)

-  construcții - (clasificare după: grad de utilizare, nivel de echipare cu utilități tehnologice ș.a. cu grad de relevanță)

 

          Structura fondurilor circulante

 

          Situația veniturilor și cheltuielilor pe ultimii 3 ani

 

          Capacități de producție existente, grad de acoperire cu contracte - evoluții pe ultimii 3        ani

 

 

          II.      Piața științei și tehnologiei

 

          Ponderea (% din capacitatea de producție ocupată) utilizată pentru lucrări cu caracter strategic național, de ramură, domeniu, teritorial

 

          Ponderea (% din capacitatea de producție ocupată) lucrărilor cu mare probabilitate de continuare sau extindere pe termen mediu și lung

 

          Ponderea (% din capacitatea de producție ocupată) utilizată pentru lucrări având mai mulți beneficiari

 

          Numărul beneficiarilor care acoperă 40% din volumul producției, în ordinea descrescătoare a cererii (specificație)

 

          Numărul beneficiarilor care acoperă 90% din volumul producției, în ordinea descrescătoare a cererii (eventual specificație)

 

          Tendința de dezvoltare / restrângere a activității beneficiarilor de la poz. 4.2.II, alin. 4, și tendința generală a celor de la alin. 5

 

          Nevoia (structurală și valorică) de cercetare și dezvoltare la nivelul național de ramură, teritorial (comenzile/cererile exprimate)

 

          Ponderea institutului în rezolvarea comenzilor / cererilor exprimate direct sau prin Programul Național de Cercetare și Dezvoltare

 

                   * Pentru fiecare dintre indicatorii acestei secțiuni, datele se vor prezenta sub formă de trend, pe ultimii 3 ani

 

 

 

 

          III.    Perspective și necesar de resurse

 

          Valoarea și sursele de finanțare privind investițiile necesare pentru completarea și modernizarea bazei materiale, pentru extinderea (plauzibilă, rezonabilă) a pieții, estimări pentru 5-10 ani

 

          Strategia privind menținerea / reorientarea activității sectorului economic sau social vizat, implicații ecologice, sociale, limitări legislative prin norme locale, naționale, europene ș.a., estimări pentru 5-10 ani

 

          Similitudine cu sisteme organizate performante, din țări dezvoltate economic, la indicatori cum ar fi: ponderea cercetărilor din sistemul vizat, raportată la total cercetări / total populație activă / total locuitori - pe structuri naționale sau locale.

 

 

          4.3     Surse de informare

 

          A.      Studii (realizate cu resurse proprii sau comandate de Ministerul Cercetării și Tehnologiei) de:

                   - analiză diagnostic

                   - fezabilitate

                   - restructurare

 

          B.      Expertize tehnico-economice, rapoarte de evaluare (realizate cu resurse proprii sau comandate de Ministerul Cercetării și Tehnologiei)

 

          C.      Date cu caracter statistic, informații de interes general, studii de restructurare de ramură, prognoze interne și internaționale ș.a.m.d.

 

          D.      Chestionare elaborate de organul avizator, elaborate pe baza criteriilor de evaluare propuse în prezenta lucrare

 

 

 

 

          5. CRITERII DE EVALUARE A UNITĂȚILOR DE C&D

 

          Criteriile de evaluare au rolul de a crea condiții privind selectarea realistă și funcționarea corectă a institutelor și unităților de cercetare și dezvoltare de interes public.

          În acest sens, se recomandă structurarea criteriilor pe trei niveluri, în modul următor:

 

          I. Criterii de evaluare a unităților de C&D pentru departajare și preferință în vederea stabilirii oportunităților de selectare ca instituție publică.

Acest nivel asigură o preselecție a solicitanților, grupați pe domenii de activitate sau categorii economico-sociale. Se aplică acolo unde, pentru o anume poziție, există mai mulți solicitanți, sau acolo unde domeniul este în curs de restrângere / reorientare. Este vizat, în mod special, mediul extern al solicitantului, precum și poziția solicitantului în acest mediu.

 

          II. Criterii de evaluare a unităților de cercetare și dezvoltare în vederea selectării și funcționării ca instituție de interes public.

Acest nivel asigură selecția în vederea acordării statutului solicitat, având menirea să fundamenteze propunerea Ministerului Cercetării și Tehnologiei de transformare sau înființare. Se au în vedere: realizarea obiectului de activitate și structura organizată în acest sens, posibi-litatea îndeplinirii sarcinilor asumate și respectării Regulamentului de funcționare, încadrarea în programele naționale ș.a.m.d.

 

 

 

          III. Criterii de evaluare a unităților de cercetare și dezvoltare în vederea acreditării ca instituție de interes public:

Acest nivel are în vedere un proces în urma căruia să i se recunoască solicitantului dreptul de a funcționa ca instituție sau unitate de cercetare și dezvoltare de interes public. Elementele care stau la bază sunt: respectarea strictă a obiectului de activitate și a regulamentului de funcționare, implicarea în Programul Național de Cercetare și Dezvoltare (atât în etapele de concepere, cât și ca execuție - relații la domeniul de activitate), neutralitatea și stabilitatea prestațiilor de înaltă calitate științifică, colaborarea și recunoașterea internațională.

 

 

          Pentru fiecare nivel, criteriile de evaluare vor fi prezentate individual, după următoarea structură:

- denumirea și sensul acordat;

- surse potențiale de culegere a datelor care permit caracterizarea criteriului;

- modul de interpretare a datelor în aprecierea criteriului;

- ponderea în influențarea rezultatului final.

 

          Sunt necesare următoarele precizări:

 

1. Nu se are în vedere selecția prin acordarea de note și evaluarea sub o formă exprimabilă valoric a criteriilor enunțate, ca atare, nu se urmă-rește clasificarea solicitanților.

2. Criteriile acționează în mai multe sensuri, conducând la una dintre următoarele concluzii:

a) respingerea solicitării;

b) respingerea solicitării cu recomandare privind admiterea în cazul realizării unor măsuri de restructurare / reorganizare recomandate de evaluator (Ministerul Cercetării și Tehnologiei și organul coordonator, prin experții proprii);

c) acceptarea provizorie a solicitării - cu impunerea unor condiții majore stricte;

d) acceptarea solicitării - fără condiții sau cu impunerea unor condiții minore.

3. Criteriile au valoare atât individuală, cât și agregată în fundamentarea deciziei.

 

 

4. Analiza criteriilor individuale sau agregate poate duce și la sugerarea uneia dintre următoarele căi de urmat pentru solicitant:

a) reorganizare - restructurare;

b) extinderea - restrângerea unor activități;

c) abordarea - abandonarea unor domenii de activitate;

d) modificări ale strategiilor manageriale privind calitatea, marketingul, personalul ș.a.m.d;

e) menținerea - înlocuirea echipei manageriale;

f) alte recomandări cu relevanță pentru funcționarea ca instituție de interes public.

 


5.1. Criterii de evaluare a unităților de cercetare și dezvoltare pentru departajare și preferință

în vederea stabilirii oportunității de selectare ca instituție de interes public

 

 

                   (PRESELECȚIE)

 

 

Poz.

Denumirea criteriului

Indicatori care definesc criteriul

Mod de interpretare

0

1

2

3

I.1.

Corespondența obiectului de activitate din statutul juridic al solicitantului cu obiectivele prevăzute pentru activitatea de cercetare și dezvoltare de interes public

Se va urmări prevederea următoarelor activități: cercetare științifică și dezvoltare tehnologică în domeniul de activitate, consultanță de specialitate, organizarea de cursuri, informări științifice, schimburi de experiență, editarea de publicații cu rol de difuzare a cunoștințelor, furnizarea de informații și organizarea de bănci de date în specialitate

Se acceptă ca promovând acest criteriu acei solicitanți care au înscrise preponderent în statut activități legate de cercetare-dezvoltare și prestarea de servicii în domenii conexe. Este un criteriu eliminator.

I.2.

Poziția domeniului de activitate vizat de solicitant în structura economico-socială națională, regională, locală (importanța actuală și de perspectivă, anvergura)

- Ponderea domeniului de activitate în economia națională sau în sfera socialului;

- ponderea domeniului de activitate pe plan regional / local;

- importanța domeniului în programele strategice naționale, în cooperarea internațională;

- indicatori economici și sociali care definesc anvergura domeniului și importanța actuală.

Se resping solicitările care provin din domenii de activitate care, pe plan interna-țional, național, regional, local, sunt slab reprezentate și care nici nu prezintă perspec-tive de dezvoltare pe termen scurt sau mijlo-ciu. În cazul unor activități noi, se are în vedere corelarea cu situația înregistrată în țări dezvoltate și necesitatea integrării în orga-nism de cooperare legate de aceste domenii.

 

 

 

 

0

1

2

3

I.3.

Ponderea elementelor din sfera de interes public în structura activității solicitantului

 

- Volumul total de activitate, exprimat în mărimi proprii domeniului de activitate;

- ponderea activităților de interes public: resurse naturale, alte resurse strategice, bunuri de utilitate publică, valori ale patrimoniului național, rezultate de utilitate generală sau foarte largă;

- ponderea activităților cu caracter de serviciu public;

- ponderea activităților cuprinse în Programul Național de Cercetare și Dezvoltare;

- ponderea activităților realizate în cadrul unor programe internaționale de interes public.

Suma ponderilor, exprimate în ultimele trei criterii, trebuie să reprezinte ponderea majoritară în volumul total de activitate

I.4.

Poziția solicitantului pe piața științei în domeniul economico-social de care aparține sau pe care îl vizează

- Volumul total de activitate pe piața științei, exprimat în mărimi proprii domeniului de activitate;

- volumul total de activitate preconizat în domeniul economico-social vizat;

- ponderea celor doi indicatori în volumul total de activitate, respectiv actual și preconizat pe piața științei în domeniul de activitate vizat.

Solicitantul trebuie să fie principalul furnizor de servicii pe piața științei în domeniul de activitate vizat, sau pe domenii înguste, dar cu relevanță ridicată.

I.5.

Încadrarea produselor și serviciilor necesare pentru satisfacerea interesului public în activitatea generală a solicitantului

- Gradul de acoperire a produselor și serviciilor din sfera interesului public, solicitate în domeniul de activitate cu capacitățile actuale ale solicitantului;

- gradul de acoperire a produselor și serviciilor din sfera interesului public, preconizate a fi solicitate în domeniul de activitate, cu capacitățile actuale ale solicitantului.

Se va urmări ca majoritatea produselor și serviciilor solicitate în sfera interesului public sau preconizate să fie acoperite cu capacități existente.

 

 

 

 

5.2. Criterii de evaluare a unităților de cercetare și dezvoltare

în vederea selectării și funcționării ca instituție de interes public

 

                        (SELECTARE  ȘI  SUPORT  PENTRU  ELABORAREA  REGULAMENTULUI  DE  FUNCȚIONARE)

 

Poz.

Denumirea criteriului

Indicatori care definesc criteriul

Mod de interpretare

 

0

1

2

3

 

II.1

Ponderea activităților științifice și al serviciilor prestate de solicitant în sfera interesului public, față de totalul activităților desfășurate de acesta (existentă și preconizată)

- Volumul total de activitate în sfera interesului public, exprimat în mărimi proprii domeniului de activitate;

- volumul total de activitate preconizat în sfera interesului public, exprimat în mărimi proprii domeniului de activitate;

- ponderea celor doi indicatori în volumul de activitate din sfera cercetării și dezvoltării și în volumul total de activitate.

Din volumul de activitate prestat pe piața științei în domeniul vizat, ponderea prestațiilor în sfera interesului public trebuie să fie semnificativă.

 

II.2

Impactul activităților științifice și al serviciilor prestate de solicitant în sfera interesului public

- Efecte semnificative prin număr de beneficiari și profunzimea inovării realizate

Se vor aprecia favorabil:

- contribuția la dezvoltarea gradului de acceptabilitate;

- contribuții la dezvoltarea sectorială, creșterea calității, protecția mediului ș.a.

 

II.3

Starea actuală și tendințele de evoluție ale domeniului de activitate din sfera interesului public vizată de solicitant

- Volumul total de activitate din domeniul vizat de solicitant, exprimat în mărimi caracteristice; tendințele înregistrate în ultimii 3 ani și proiecții pe următorii ani (min. 5);

- ponderea volumului de activitate în economia națională sau sfera socială sau în macrostructura de care aparține domeniul vizat de solicitant; tendințe înregistrate și proiecții

- indici de caracterizare a performanțelor tehnice / economice / sociale, specifici domeniului de activitate raportați la nivelul național și internațional

Se vor aprecia favorabil inițiativele din domenii de anvergură, în proces de restructurare (nivele relevante) sau în creștere. Se vor trata cu precauție domeniile restrânse, în stagnare.

 

0

1

2

3

II.4

 

 

 

 

II.4.1

 

 

II.4.2

 

II.4.3

Nivelul de manifestare, existent sau potențial, referitor la interesul public față de activitățile desfășurate sau preconizate de solicitant

 

Natura beneficiarilor: individualizați - colectivi - difuzați în mulțimi

 

Felul de manifestare: activ - pasiv

 

Potențialul beneficiarilor: avizați, neavizați, avizați dar inactivi încă

- Ponderea beneficiarilor individualizați, colectivi și difuzi în mulțimi

- ponderea beneficiarilor activi - pasivi

- ponderea beneficiarilor avizați, neavizați, avizați dar inactivi încă

- ponderea beneficiarilor potențiali

 

Notă:

- se vor indica tendințele pe ultimii trei ani și proiecții pentru min. 5 ani

- termenii beneficiari activi-pasivi se referă la gradul de exprimare a necesităților proprii și la gradul actual de preluare a rezultatelor

Se vor aprecia tendințele de individualizare a beneficiarilor, transformarea în beneficiari activi; eforturile de creștere a gradului de cunoaștere și interes, precum și eforturile de mărire a masei de beneficiari potențiali

II.5

 

 

 

II.5.1

 

 

II.5.2

 

 

II.5.3

 

II.5.4

 

 

II.5.5

Potențialul de acoperire a solicitărilor din sfera interesului public vizat de solicitant

 

Nivelul dotărilor

 

 

Personal

 

 

Resurse materiale

 

Management

 

 

Sistem informațional (schimburi interne și externe de informații)

 

 

 

- Corespondența dintre nivelul dotărilor existente și necesarul pentru activități din sfera interesului public;

 

- corespondența dintre solicitările din sfera activităților de interes public și competența și disponibilitatea personalului;

- nivelul de asigurare cu materiale a solicitărilor de produse și servicii din sfera interesului public;

- gradul de implicare a managementului în activități din sfera interesului public (ponderea acestora în activitatea managerială generală);

- ponderea sistemelor informatice în activitatea generală a solicitantului;

- volumul schimburilor de informații pe plan intern și extern.

 

 

Gradul de acoperire a solicitărilor integral sau preponderent; se vor face recomandări privind dotările de completare

Gradul de acoperire cu personal competent a solicitărilor existente și preconizate

Gradul de acoperire: integral sau asigurat în proporție foarte mare

Ponderea activităților manageriale în sfera interesului public trebuie să fie relevantă pentru domeniul vizat

Utilizarea sistemelor informatice în activitatea curentă trebuie să fie relevantă. Volumul schimburilor de informații

0

1

2

3

 

II.6

Strategia alocării de resurse interne sau atrase pentru dezvoltarea / restructurarea activității solicitantului în sfera interesului public

- Volumul de activități și resursele necesare dezvoltării / restructurării activităților din sfera interesului public;

- ponderea investițiilor preconizate în dezvoltarea / restructurarea activităților din sfera interesului public;

- ponderea surselor necesare asigurării programului de investiții din sfera interesului public.

Se vor aprecia eforturile privind dezvoltarea / restructurarea, în special pe seama resurselor interne sau atrase din programe naționale sau internaționale

 

II.7

 

II.7.1

 

 

II.7.2

 

 

 

II.7.3

Volumul costurilor legate de:

 

Organizarea ca instituție de interes public

 

Restructurarea în vederea organizării ca instituție de interes public

 

Funcționarea ca instituție de interes public

- Volumul costurilor totale legate de realizarea strategiei generale de dezvoltare și modernizare a activității solicitantului;

- volumul costurilor legate strict de organizarea solicitantului ca instituție publică, inclusiv influențele negative datorate afectării altor activități; pondere în total;

- volumul costurilor legate strict de procesul de restructurare premergător organizării ca instituție publică (dacă este cazul); pondere în total;

- costurile necesare funcționării solicitantului ca instituție publică.

Se vor aprecia favorabil costurile scăzute ocazionate de pregătirea transformării și transformarea solicitantului în instituție publică. Costurile menționate vor fi analizate împreună cu costurile funcționării ca instituție publică. Eforturile de organizare și funcționare nu trebuie să afecteze funcționarea de ansamblu. Se va aprecia favorabil acoperirea cheltuielilor din surse atrase, nepurtătoare de dobânzi bancare, din surse nebugetare.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

0

1

2

3

II.8

 

 

 

II.8.1

 

II.8.2

 

II.8.3

 

II.8.4

 

II.8.5

Capacitatea de adaptare la structurile organizatorice specifice prestațiilor în sfera interesului public

 

Dotări

 

Personal

 

Management

 

Sisteme informatice

 

Accesiblitate

- Ponderea dotărilor imobilizate în sfera interesului public față de volumul dotărilor din domeniul de activitate; comparații cu situația din țări dezvoltate; tendințe și previziuni

- structura numerică și calitativă a personalului raportată la populația activă din domeniul de activitate sau la populația vizată de obiectul de activitate al solicitantului (în cazul domeniilor sociale); comparații cu situația din țări dezvoltate;

- structura instrumentelor manageriale, frecvența de utilizare; adaptarea strategiei specifice la solicitările din sfera interesului public; comparație cu performanțe și stiluri manageriale practicate în țări dezvoltate

- structura și modul de organizare a sistemelor informatice interne și în legătură cu mediul exterior; comparație cu structuri similare din țări dezvoltate;

- localizarea și accesul la mijloace de comunicare individuale și în masă, pe plan intern și internațional.

Se vor aprecia favorabil:

- evoluțiile și strategiile care tind să alinieze structurile actuale la formele de organizare performante din țările dezvoltate (cu corecțiile necesare mediului autohton de desfășurare a activității);

- creșterea rapidă a disponibilității personalului și managementului în satisfacerea tendințelor economico-sociale înregistrate în sfera interesului public;

- informatizarea activităților băncilor de date, modernizarea mijloacelor de informare și comunicare;

- plasarea de sedii, filiale, oficii în zonele geografice cu care se desfășoară principalul volum de activități din domeniul vizat.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

5.3.  Criterii de evaluare a unităților de cercetare și dezvoltare

în vederea acreditării ca instituție de interes public

 

                   (ACREDITARE)

 

Poz.

Denumirea criteriului

Indicatori care definesc criteriul

Mod de interpretare

0

1

2

3

III.1

 

 

 

 

III.1.1

 

III.1.2

 

III.1.3

 

III.1.4

Compatibilitatea resurselor solicitantului cu nivelul așteptat al calității prestațiilor în sfera interesului public

 

Dotări

 

Personal

 

Asigurarea materialelor

 

Baze de date și surse informaționale

- Capacitatea de prestare de activități în sfera interesului public, în mărimi proprii domeniului vizat;

- volumul solicitărilor directe sau neexprimate (dar cunoscute) din sfera de interes public;

- ponderea solicitărilor neacoperite clasificate pe sursa care a generat disfuncționalitatea (calitatea dotărilor, competența personalului, asigurarea materialelor, insuficiența datelor și surselor de informare etc.);

- evoluția previzionată a capacităților de prestare de activități în sfera interesului public, în funcție de solicitări și evoluția economico-socială generală.

Se vor cota favorabil apropierea între capacitate și volumul prestațiilor realizate, precum și eforturile legate de adaptarea capacităților existente la solicitările înregistrate sau previzionate

III.2

 

 

 

III.2.1

 

 

III.2.2

 

III.2.3

 

III.2.4

Modul de abordare și tratare a beneficiarilor / utilizatorilor din sfera interesului public

 

Prestație, informare, diagnosticare directă

 

Difuzare în masă

 

Conștientizare, formare deprinderi

 

Stimularea apariției de servicii noi

- Ponderea, în volumul de activitate realizat în sfera interesului public, a următoarelor tipuri de relații:

·      prestații, informare, diagnosticare directă;

·      difuzarea în masă a informațiilor și cunoștințelor acumulate;

·      conștientizarea, formarea de deprinderi la beneficiarii existenți și potențiali;

·      stimularea apariției de servicii noi;

·      evoluții pe ultimii 3 ani și previziuni pe următorii 3-5 ani.

Se vor aprecia favorabil, creșterea volumului de activități realizate, în special orientarea pe conștientizarea și stimularea apariției de servicii noi, precum și strategia de dezvoltare dinamică pentru următoarea perioadă

 

0

1

2

3

III.3

Implicarea în elaborarea strategiei naționale, pe ansamblu și la nivelul domeniului de activitate

- Ponderea, în volumul de activitate realizat în sfera interesului public, a activităților legate de elaborarea strategiei naționale, pe ansamblu și la nivelul domeniului de activitate, pe ultimii 3 ani și previziuni

Se va aprecia favorabil tendința de implicare în creștere și interesul acordat întăririi poziției solicitantului în elaborarea planurilor strategice la nivel național și în domeniul de activitate

III.4

 

 

III.4.1

 

III.4.2

 

III.4.3

Implicarea în programele internaționale

 

Participare directă

 

Schimb de informații

 

Schimb de experiență

- Volumul activităților desfășurate în cadrul unor programe sau schimburi internaționale

- ponderea activităților desfășurate în cadrul unor programe sau schimburi internaționale

Se va aprecia favorabil implicarea crescândă în programele internaționale, precum și creșterea ponderii activităților realizate prin participare directă

III.5

Recunoașterea poziției științifice și a calității prestațiilor pe plan intern și internațional (tehnică, neutralitate, calitate, seriozitate)

- Ponderea solicitărilor din total, determinate de:

·      specificitatea și nivelul calitativ al dotărilor;

·      competența personalului

·      calitatea prestațiilor;

·      neutralitatea instituției;

·      seriozitatea prestațiilor.

Se vor aprecia tendințele crescătoare. Se vor identifica cauzele pentru care ponderile nu au valori maxime. Se vor face recomandări.

 

 

 


6.   RECOMANDĂRI  PRIVIND  UTILIZAREA  CRITERIILOR  DE  SELECTARE  ȘI 

     FUNCȚIONARE  A  UNITĂȚILOR 

     DE  CERCETARE  ȘI  DEZVOLTARE 

     CA  INSTITUȚII  DE  INTERES  PUBLIC

 

          6.1. Model de fișă de evaluare

 

          Pentru utilizarea corectă a criteriilor de selectare și funcționare se propune următorul formular de evaluare, cu exemplificare pentru criteriul II.2 - notare cf. cap. 5.

 

Poz.

Denumirea criteriului

Faza

II.2

Starea actuală și tendințele de evoluție ale domeniului de activitate din sfera interesului public, vizate de solicitant

SELECTARE

 

GRILA  DE  EVALUARE

(proprie pentru fiecare criteriu și domeniu vizat)

 

Dimensiunea actuală a domeniului vizat

Tendința de evoluție

Nivelul de performanță în domeniul de activitate actual

1

 

4

 

7

 

Mare

 

Creștere

Performant

2

 

5

 

8

 

Medie

 

Stagnare

În proces de restructurare

3

 

6

 

9

 

Mică

 

Restrângere

În proces de reorientare a domeniului de activitate

 

Răspunsul obținut în urma evaluării criteriului

Combinația realizată în grila de evaluare

a) respingerea solicitării

3-6; 3-5-9; 2-6-9

b) respingerea solicitării cu recomandări privind condiții de reanalizare

3-5-7; 3-5-8; 3-4-9; 1-6-9; 2-5-9;

2-6-7; 2-6-8

c) acceptarea solicitării - cu impunerea unor condiții majore

3-4-8; 1-5-9; 1-6-7; 1-6-8; 2-4-9;

2-5-7; 2-5-8

d) acceptarea solicitării

1-4; 2-4-7; 2-4-8; 1-5-7; 1-5-8; 3-4-7

 

 

RECOMANDĂRI  SAU  CONDIȚII  DE  ACCEPTARE

 

 

 

 

 

 

 

 

NOTĂ:   Fișele de evaluare vor conține grile specifice pentru fiecare criteriu și domeniu de activitate vizat, elaborate de specialiști, experți care desfășoară activități specifice în domeniile vizate.

 

 

 

          6.2.  Bucla decizională

 

          În succesiunea criteriilor, se propune utilizarea următoarei bucle de decizie:

 

 

 

 

 

 

 

          6.3.  Formularea răspunsului

 

          Răspunsul dat solicitantului referitor la acceptul organizării sub formă de instituție de interes public va conține una dintre următoarele formulări:

- respingere   - motivată de criteriul / criteriile nesatisfăcute sau

                     - însoțită de lista recomandărilor obligatorii privind readmiterea la selecție;

- acceptul      - însoțit de lista condițiilor majore legate de asigurarea funcționării ca instituție de interes public (accept provizoriu)

                     - fără condiții sau cu eventuale recomandări minore.

 

 

          6.4  Condiții de evaluare

 

          Pentru evaluarea criteriilor se vor utiliza echipe de experți sau experți individuali care vor lucra separat, concluziile formulate urmând a fi comparate și, eventual, mediate. Experții vor primi documentațiile cu caracter de informare necesare deciziei (identice pentru fiecare grup sau fiecare expert individual), iar răspunsul fiecăruia va fi ținut secret, urmând a fi prezentat numai în cadrul unei ședințe comune. Cel puțin două opinii neutre și independente sunt strict necesare.

 

          În vederea formulării răspunsului, evaluatorului i se vor înmâna:

-   setul de documente conținând informațiile necesare deciziei - acestea vor putea fi completate, de la caz la caz, cu informații suplimentare, vizate de solicitant - toate rezultatele obținute suplimentar fiind difuzate și către ceilalți evaluatori;

-   fișe de evaluare pentru fiecare criteriu și un centralizator privind rezultatele și concluziile agregate.

 

          Evaluatorul va prezenta, în plic sigilat, răspunsul propriu, cuprinzând:

-   fișele de evaluare completate;

-   concluzia personală - însoțită de eventuale recomandări sau condiții de acceptare;

-   proces verbal - cuprinzând descrierea activității depuse și justificări ale deciziilor sugerate.

 

 

 

 

 

 

7.   CONCLUZII  LA  PARTEA  A  II-A. VALORIFICARE

 

          7.1  Concluzii

 

          Transformarea unităților de cercetare și dezvoltare existente în institute sau unități de cercetare și dezvoltare de interes public se face pe baza evaluării efectuate de Ministerul Cercetării și Tehnologiei, împreună cu organul coordonator, la cererea Organului de Conducere a unității.

          În mod asemănător, înființarea de noi institute sau unități de cercetare și dezvoltare de interes public se face la propunerea Ministerului Cercetării și Tehnologiei.

          Fundamentarea deciziei Ministerului Cercetării și Tehnologiei ca, pe baza evaluării, să facă recomandările privind transformarea sau înființarea de institute sau unități de interes public, se realizează pornind, ca nivel minimal, de la următoarele elemente:

 

          - set de documentații cu caracter informativ și de susținere a propunerii, elaborat de           solicitant;

          - satisfacerea unui set de criterii de ordin general, elaborat de Ministerul Cercetării și           Tehnologiei, precum și a cerințelor rezultate din recomandările și condițiiile necesare obligatorii, așa cum a reieșit din procesul de analiză criterială; în vederea unei analize competente și corecte, se pot solicita informații suplimentare.

          - programul de adoptare pe termen scurt a măsurilor cuprinse în Regulamentul de funcționare, în vederea organizării și funcționării ca instituție publică.

 

          Elaborarea setului de criterii care urmează a fi satisfăcute de solicitant este în sarcina Ministerului Cercetării și Tehnologiei, o propunere în acest sens fiind făcută în prezenta lucrare. Propunerea prezintă condițiile generale ce trebuie asigurate în vederea selectării și funcționării ca instituție publică, de la caz la caz urmând a se realiza particularizări.

 

          Setul de criterii prezentat este structurat pe trei niveluri de decizie, după cum urmează:

 

          - o etapă de preselecție - care are ca scop filtrarea solicitanților în cazul  unor cereri multiple în cadrul aceluiași domeniu de activitate, precum și conștientizarea asupra statutului și activității institutelor de cercetare și dezvoltare din sfera interesului public;

 

          - o etapă de selecție - în vederea funcționării ca instituție publică - care urmărește evidențierea elementelor avute în vedere la organizarea ca instituție publică și care se poate materializa într-o serie de recomandări și condiții ce trebuie satisfăcute pentru dobândirea statutului solicitat;

 

          - acreditarea solicitantului ca institut de interes public - ca urmare a îndeplinirii condițiilor legate de: obiectul de activitate, modul de organizare și dotare, calitatea și promptitudinea prestațiilor, neutralitatea pozițiilor exprimate și alți factori definitorii în acest sens.

 

          Obiectivele urmărite de setul de criterii sunt orientate către cadrul relațional al mediului intern al unității solicitatoare a Statutului de institut public plasat  în mediul extern din domeniul de activitate în care acționează. Principalele elemente avute în vedere sunt:

         

          a) strategia națională, inclusiv politica națională în domeniul științei și tehnologiei;

          b) acceptabilitatea mediului tehnic și economic exterior;

          c) existența resurselor materiale și financiare;

          d) existența pieței științei și tehnologiei, nivelul și stabilitatea acesteia;

          e) nivelul performanțelor, așteptat de mediul economico-social;

          f) costurile generale, medii acceptate, pentru restructurarea unității de C&D;

          g) mediul de performanță managerială în sectorul de care aparține;

          h) factorii geografici;

          i) cadrul internațional, exprimat prin practică, rezultate așteptate, organizarea supranațională, influențe pe piețele interne sau externe comune ș.a.

 

          Structura setului de criterii este prezentată în tabelul următor:

 

Nivelul de decizie

Numărul de

Numărul criteriilor asociate

Poz.

Denumire

direcții de abordare

direcțiilor de abordare

0

1

2

3

I

Preselecție

5

5

II

Selecție

7

19

III

Acreditare

5

13

 

TOTAL

17

37

 

          Criteriile nu au fost concepute ca un mijloc de notare și clasificare, ci ca o sită cu mai multe niveluri de filtrare, care să permită o opțiune corectă și fezabilă. De altfel, clasarea între unități cu obiecte și domenii de activitate diferite, precum și cu mijloace de îndeplinire a sarcinilor legate de obiectul și domeniul de activitate extrem de diferențiate, este nu numai nefolositor, ci și greu de realizat.

          Ca urmare, rezultatul procesului de evaluare este, pentru fiecare nivel de decizie, un răspuns ce poate fi formulat în două feluri, fiecare cu câte două variante, astfel:

 

Nr. crt.

Tipul răspunsului

Poz.

Varianta de formulare

a răspunsului

1

RESPINGERE

1

ÎN  TOTALITATE - motivată de criteriul/criteriile nesatisfăcute

 

 

2

CU  DREPT  DE  READMITERE  LA  SELECȚIE - după îndeplinirea recomandărilor legate de promovarea criteriilor

2

ACCEPTARE

1

CONDIȚIONATĂ - de îndeplinirea unor recomandări legate de asigurarea funcționării ca instituție de interes public (acceptare provizorie)

 

 

2

NECONDIȚIONATĂ

 

          Rezultatele evaluării sunt formulate pe fișa criteriului, modul de desfășurare a procesului decizional fiind de tip rețele succesive cu blocuri de decizie. Recomandările sau condițiile formulate pentru fiecare criteriu sunt exprimate în fișa criteriului, fiind ulterior centralizate și prezentate solicitantului, ca o condiție de continuare a procesului de selectare și acreditare.

          Evaluarea se face de cel puțin două echipe care lucrează independent, dar pe baza aceluiași set de informații. Rezultatele evaluării pot fi mediate sau se poate lua în considerare răspunsul cel mai defavorabil.

          Fișele de evaluare ale criteriilor vor fi elaborate după definitivarea și acceptarea listei criteriilor și vor conține următoarele referințe:

-   denumirea criteriului și nivelul de decizie;

-   grila de evaluare;

-   răspunsul obținut în urma evaluării pe baza grilei anterioare;

-   recomandări sau condiții de acceptare.

 

          În cazul în care sunt necesare și alte informații specifice unui domeniu sau tip de activitate, se vor elabora chestionare suplimentare, pe formulare tipizate, care vor fi elaborate la etapele respective de selecție.

 

 

 

 

 

          7.2. Valorificare

 

          Lucrarea realizează identificarea unor trăsături specifice instituțiilor și unităților de cercetare și dezvoltare de interes public, conform precizărilor din proiectul Legii privind organizarea activităților de cercetare și dezvoltare, în scopul asocierii unor criterii de evaluare necesare pentru selecție în vederea dobândirii respectivului statut.

 

          Lucrarea propune:

-   setul de informații și documentații necesare procesului decizional;

-   criteriile asociate procesului decizional, structurate pe trei niveluri;

-   modelul fișei de evaluare a criteriului și procedura de evaluare;

-   formulările privind răspunsurile ce se pot da, precum și recomandările și condițiile asociate răspunsului.

 

          Pentru definitivarea procedurii de evaluare în vederea selecției, lucrarea poate fi utilizată în felul următor:

-   ca bază de discuții pentru conținutul și structura criteriilor de analiză;

-   ca model de analiză și fundamentare a procesului decizional;

-   ca structură de analiză și acumulare de informații privind activitatea institutelor / unităților de cercetare și dezvoltare, atât în ceea ce privește mediul lor intern, cât și relațiile cu mediul exterior.

 

          Lucrarea poate fi continuată pe următoarele direcții:

-   reformularea modelului de analiză criterială, în cazul în care acest lucru este recomandat de factorii decidenți în domeniu;

-   elaborarea fișelor de evaluare a criteriului, după definitivarea setului de criterii în vederea selecției și funcționării cu statut de instituție de interes public;

-   elaborarea de chestionare-tip pentru culegerea și informatizarea prelucrării datelor, după definitivarea direcțiilor de analiză și a indicatorilor prevăzuți pentru acestea.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

PARTEA a III-a

 

Complemente

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1.  Considerații  privind  criterii

pentru  departajare  Și  preferință

pentru  diferite  categorii

de  unități  de  C&D

(altele  decât  instituțiile  de  C&D

de  interes  public)

 

          După cum s-a menționat, în art. 4 al proiectului Legii privind organizarea activităților de cercetare și dezvoltare se enumeră tipurile de structuri în care pot fi organizate activitățile de cercetare și dezvoltare. Departajând, conform criteriilor prezentate anterior, “institute și unități de cercetare și dezvoltare de interes public”, rămâne de tratat problema criteriilor de departajare și preferință pentru celelalte categorii de unități de C&D.

 

          Se impune precizarea că, în categoriile prevăzute în proiectul de lege - “societăți comerciale” și “regii autonome sau filiale ale acestora”, se pot presupune două subclase:

          a) unități de cercetare și dezvoltare, “care desfășoară preponderent activități de cercetare și dezvoltare, în interes propriu sau pe bază de contract” (finalul art. 4 din proiectul de lege),

          b) subunități de cercetare-dezvoltare, sau unități fără personalitate juridică, ce desfășoară activitate de cercetare și dezvoltare în cadrul unor societăți comerciale sau regii autonome (sau filiale de regii autonome) cu obiect de activitate de bază din sfera industriei, construcțiilor, transporturilor etc. (“cercetarea de firmă”).

          Dat fiind că art. 4 alin. h din proiectul de lege încheie enumerarea prin categoria “alte unități cu personalitate juridică”, ar putea rezulta că și categoriile a ... g sunt tot unități cu personalitate juridică (deși la categoria b - unități de învățământ superior, este de presupus, conform experienței internaționale și naționale, că activitatea de cercetare-dezvoltare se poate realiza nu numai  în cadrul catedrelor, în mod integrat cu activitatea didactică, ci și în cadrul unor laboratoare sau centre de cercetare - fără personalitate juridică, din cadrul unităților de învățământ superior).  O astfel de interpretare (cercetarea-dezvoltarea se realizează, în mod limitativ, numai în unități de cercetare-dezvoltare cu personalitate juridică), interpretare posibilă, ar fi dăunătoare, contrară experienței internaționale (și neconcordantă cu situația de fapt existentă în România, în multe cazuri). Este necesar ca proiectul de lege să statueze posibilitatea legală a desfășurării activității de cercetare și dezvoltare și în cadrul unor subunități de cercetare și dezvoltare, fără personalitate juridică, ale unor societăți comerciale (sau regii autonome).

 

          În acest context, se constată că, în conformitate cu enumerarea de unități de cercetare și dezvoltare din art. 4 al proiectului de lege:

        “         a) institute și unități ale Academiei Române;

          b) unități de învățământ superior;

          c) unități de cercetare și dezvoltare aflate în coordonarea organelor administrației publice centrale și locale;

          d) institute și unități ale academiilor de ramură;

          e) institute și unități de cercetare și dezvoltare de interes public...;

          f) societăți comerciale;

          g) regii autonome sau filiale ale acestora;

          h) alte unități cu personalitate juridică”,

          plasarea diferitelor unități în diferitele categorii (cu excepția “e”) este predeterminată, după criteriile categoriilor instituționale definite, eventual - corespunzător categoriilor de cercetări ce revin suprastructurilor instituționale menționate - Academia Română sau academiile de ramură etc.

          De aceea, rezultă că, prin excludere, unitățile de cercetare și dezvoltare care nu devin instituții de interes public, conform criteriilor propuse în prezenta lucrare, urmează să se încadreze în celelalte categorii, remanente, după criteriile instituționale definitorii.

 

          Problematica departajării și preferinței:

          între unitățile de C&D - societăți comerciale distincte (sau filiale de regii autonome), pe de o parte, și cercetarea “uzinal㔠sau “de firmă”, pe de altă parte,

          între unitățile de C&D și cercetarea de firmă, pe de o parte, și unitățile de învățământ superior, pe de altă parte,

          și în special - problematica politicii privind evoluția viitoare a cercetării din România în cadrul acestor categorii, ca și a relațiilor între ele,

          depășește obiectul fazei contractate (“departajare și preferință pentru diferite categorii de unități de C&D”).

          Importanța subunităților de C&D - mai larg, a activităților de C&D din societățile comerciale, altele decât cele care constituie “unități de C&D”, precum și a relațiilor între cercetarea din unitățile de C&D și cea care se desfășoară nu în unități de C&D, jusitifică o abordare separată, în cadrul unei faze ulterioare (1996), sau în cadrul unei teme distincte.

 

 

 

 

 

2.     CRITERII DE PERFORMANȚĂ MANAGERIALĂ

ÎN SPECIFICUL UNITĂȚILOR DE C&D

 

V. și în Raportul de consultanță operativă…

 

          2.1.  Principii generale

 

          Conceperea setului de criterii este bazată, pe de o parte, pe ideile avute în vedere la evaluarea unităților de cercetare-dezvoltare, mai exact pe creșterea valorii acestora prin creșterea activelor necorporale și, pe de altă parte, pe setul adaptat al criteriilor de performanță cuprinse în normele metodologice privind selecționarea managerilor și încheierea contractului de management (FPS, MO nr. 94/2 martie 1994).

 

          2.2. Criterii curente și integratoare

 

          Criteriile enumerate în continuare reflectă calitatea activității manageriale curente, precum și efecte pe termen lung, integratoare ale calității activității manageriale anterioare.

 

          A. Criterii financiare

 

          Se aleg un număr de 4....5 criterii din următoarele:

          1. Rata profitului

          2. Profitabilitatea acțiunilor sau părților sociale

          3. Potențialul de dezvoltare/creștere

          4. Perioada de recuperare a creanțelor

          5. Perioada de rambursare a datoriilor

          6. Productivitatea muncii

          7. Ponderea salariilor în costuri

          Ar trebui urmărită evoluția pe 2....3 ani (trendurile)

 

          B. Criterii de calitate a output-urilor

1. Indice de valorificare a lucrărilor încheiate

2. Efecte semnificative ale lucrărilor valorificate (număr aplicații, volumul efectelor obținute)

3. Rezultate publicate - comunicate la publicații recunoscute internațional; indice de citare; extrase cerute

4. Invenții înregistrate, valorificate

5. Monografii publicate (punctat în funcție de valoarea științifică și semnificație promoțională)

6. Alegeri în societăți științifice reprezentative, academii, solicitare ca moderatori la congrese, alte manifestări care atestă creșterea autorității științifice a unității; de exemplu: solicitări de consultanțe etc.

7. Durata medie a răspunsurilor (de la primul contact la încheierea cercetării, consultanței etc)

8. Reclamații, litigii, rezultatele auditurilor interne și externe

 

          C. Indicatori de confort social

          1. Cadre de bază, plecate din unitate (minus pensionările și decesele)

          2. Conflicte de muncă înregistrate

          3. Alte tipuri de stimulente acordate salariațiilor (case, transport,

              salariul 13....14 etc).   

 

          2.3. Criterii de consolidare (investiționale)

 

          Criteriile care reflectă efectele activității curente și cele care reflectă efectele integrate ale activității anterioare prezintă o limitare, constând în faptul că nu reflectă (sau nu reflectă suficient) eforturile ce constituie investiții pentru realizări viitoare, uneori - chiar în detrimentul rezultatelor curente (afectând negativ atât criteriile financiare: cheltuieli fără încasări aferente, cât și criteriile de calitate: eforturi fără rezultatele aferente, sau cu rezultate imediate mai slabe).

          De aceea se propun:

 

          D. Criterii și indicatori de “consolidare” a unității (investiționali)

1. Număr de cercetători până în 30....35 ani angajați pe bază de concurs

2. Noi linii de cercetare de perspectivă abordate (care vor produce efecte în următorii 3....5 ani)

3. Evoluția doctoranzilor din unitate (admiteri la docotrat, examene susținute în termen, susțineri teze etc)

4. Noi contacte internaționale inițiate; participări ale cercetătorilor la manifestări științifice și stagii de pregătire în străinătate

5. Programe de perfecționare profesională urmate de personalul de cercetare  - programe proprii și participări la programe de perfecționare din exterior

6. Dezvoltări ale bazei materiale de cercetare / producție, realizate prin efort propriu, sau eforturi și etape parcurse pentru alte dezvoltări ale bazei materiale

7. Noi parteneriate, inițieri de consorții pentru soluționări de probleme complexe, partenerieate antamate cu potențiali beneficiari

8. Creșteri (demonstrabile) ale recunoașterii mărcii institutului

9. Investiții în promovare, publicitate etc.

 

          O parte dintre aceste criterii necesită evaluare.

 

 

 

        SInteză.  Concluzii  generale

 

          Prezenta fază, “Criterii de evaluare a unităților de C&D” este axată, conform contractului, pe problemele criteriilor de evaluare în vederea selectării, preferinței, precum și acreditării instituțiilor de C&D de interes public, ca una dintre acțiunile de pregătire a aplicării Legii privind organizarea activităților de cercetare și dezvoltare, aflată, ca proiect, în procesul de legiferare.

 

          Din analiza situației într-o serie de țări cu economie dezvoltată, se constată că în toate țările există un sector public (guvernamental) de C&D, distingându-se, la nivelul anului 1985, patru grupe de țări: 1) cu pondere mică (sub 10% din cheltuielile totale pentru C&D) a sectorului guvernamental (Japonia, Belgia, Austria și, în special, Suedia și Elveția); 2) cu ponderi 12-20% (SUA, Germania, Olanda, Norvegia); 3) cu ponderi 20-30% (Franța, Anglia, Italia, Canada, Spania, Iugoslavia, Danemarca, Finlanda; 4) cu ponderi de aprox. 40% (Australia, Grecia, Noua Zeelandă, Islanda). Totuși, chiar în prima grupă de țări (cu ponderea cea mai mică a sectorului guvernamental) există unități publice de cercetare; acestea sunt destinate: realizării activităților de C&D necesare unor ministere, pentru fundamentarea reglementărilor și pentru monitorizare în domenii ca protecția mediului, sănătate, meteorologie etc.; pentru realizarea unor programe de interes special - apărare, energie, fizică atomică, cercetări spațiale, infrastructură (se poate remarca faptul că este vorba despre domenii ce necesită mari eforturi investiționale pentru cercetare, greu accesibile sectorului privat); pentru satisfacerea necesităților de C&D ale unor sectoare fragmentate ale economiei - agricultură, întreprinderi mici și mijlocii.

 

          Totuși, departajarea menționată nu trebuie să fie considerată ca fiind exclusivă; în multe țări, o serie de mari firme (private) investesc considerabil și participă cu rezultate determinante în progresul tehnologic în domenii care, în alte țări, par a fi monopol al instituțiilor publice și al capitalului de stat (energie, fizică, tehnologii pentru protecția mediului etc.). Se pare că primordială este nu atât structura instituțională, cât proveniența fondurilor, statul intervenind în finanțarea sectoarelor “grele” în proporții mai mari decât intervine în structura instituțională (a unităților de cercetare-dezvoltare).  

 

          Totodată, după cum se știe, se constată că, în toate țările, există o diversitate de forme de organizare a activității de cercetare și dezvoltare: în cadrul învățământului superior, în institute ale academiilor de științe, în instituții publice, în cadrul firmelor industriale și de alte profiluri, în cadrul unor fundații sau altor organizații non-profit, ca institute și întreprinderi orientate spre profit - specializate pentru probleme de cercetare-dezvoltare (cu diferite ponderi ale capitalului de stat sau, în special, privat). Ponderile diferitelor forme în totalul unităților care desfășoară activitate de cercetare și dezvoltare, numeric și ca volum al fondurilor consumate, diferă foarte mult de la țară la țară, fiind, probabil, funcție de o serie de factori ce țin de conjunctură și de tradiție în economia și în știința țărilor respective. De remarcat, de asemenea, că o răspândire tot mai largă o au diferite forme de asociere a unor unități, inclusiv eterogene tipologic - în asociații, consorții etc., pentru realizarea unor proiecte sau programe de cercetare complexe, pentru transferul de tehnologie și alte activități, conexe.

 

          Pornind de la această stare de lucruri în experiența internațională și având drept reper prevederile proiectului de Lege privind organizarea activității de cercetare și dezvoltare, așa cum este proiectul la data elaborării studiului de față, în cadrul fazei sunt elaborate elemente definitorii privind interesul public și instituțiile de interes public în domeniul C&D, grupate astfel: servicii publice; elaborarea de proiecte de interes larg; informații de interes național-strategic sau caracterizate prin unicitate; existența unor dotări de interes larg din fonduri publice (a - dotări strategice în echipamente, b - pregătire de personal super-specializat pentru domenii de interes național).

 

          Punându-se instituțiile de interes public de C&D în contextul economic, se consideră oportun să fie luate în considerare: strategia națională, acceptabilitatea mediului tehnic și economic exterior, existența resurselor materiale și financiare, situația pieței științei și tehnologiei, nivelul performanțelor așteptate, costurile acceptabile ale restructurării, mediul de performanță managerială în domeniu, factorii geografici (amplasamente), cadrul internațional în domeniu.

 

          A fost elaborată o specificație tipologică de informații generale utilizabile în evaluarea unităților de C&D, în sensul selectării și funcționării ca instituții publice: indicatori cu rol de criterii de analiză a mediului intern al solicitantului de a deveni instituție de interes public (pe categorii: resurse proprii, piața științei și tehnologiei, perspective și necesar de resurse); indicatori cu rol de criterii de analiză a mediului extern al solicitantului  (pe aceleași categorii); surse de informare pentru obținerea informațiilor specificate.

 

          Criteriile de evaluare a unităților de C&D se grupează pe trei niveluri: pentru departajare și preferință în vederea stabilirii oportunităților de selectare ca instituție de interes public (preselecție), în vederea selectării și funcționării ca instituție publică, în vederea acreditării ca instituție publică. Pentru satisfacerea criteriilor, solicitanții pot urma, în funcție de situația dată, următoarele căi: reorganizare / restructurare, extindere / restrângere de activități, abordare / abandonare de domenii de specialitate, modificări ale strategiilor manageriale, menținerea/ înlocuirea echipei manageriale etc. Sunt date recomandări privind utilizarea criteriilor, inclusiv model de fișă de evaluare și grilă de evaluare, cu patru rezultate posibile: acceptarea solicitării fără condiții sau cu recomandări minore; acceptarea solicitării cu impunerea unor condiții majore; respingerea solicitării cu recomandări privind condiții de reanalizare, respingerea solicitării de selectare ca instituție publică. Sunt stabilite elemente pentru metodologia de depunere și de analizare a documentațiilor de evaluare. 

 

          Structura setului de criterii elaborate este redată sintetic în tabelul următor:

 

Nivelul de decizie

Numărul de

direcții de

Numărul criteriilor asociate

Poz.

Denumire

abordare

direcțiilor de abordare

I

Preselecție

5

5

II

Selecție

7

19

III

Acreditare

5

13

 

TOTAL

17

37

 

          În contextul analizei efectuate, în lucrare se recomandă ca proiectul de lege privind organizarea activității de cercetare și dezvoltare să statueze în mod explicit posibilitatea legală a desfășurării activității de cercetare și dezvoltare nu numai în “unități de cercetare și dezvoltare”, ci și în cadrul unor subunități de cercetare și dezvoltare fără personalitate juridică, al unor societăți comerciale (sau regii autonome) având alt profil de bază decât cercetarea și dezvoltarea.

 

          Răspunzând la prevederea contractuală privind criteriile pentru stabilirea performanței manageriale în specificul unităților de C&D, se propun criterii care să reflecte: calitatea activității manageriale curente, criterii integratoare ale calității activității manageriale anterioare - aceste două categorii grupate în: criterii financiare, criterii de calitate a output-urilor și indicatori sociali - și criterii de consolidare, reprezentând eforturi (“investiții”) pentru realizări viitoare.

 

          Se consideră oportun ca ansamblul de informații sintetizate și criterii, elaborate în cadrul documentației de față, să formeze obiectul unei consultări mai largi, cu manageri și alți factori din organismele de coordonare și personal de conducere din activitatea de cercetare-dezvoltare, după care să se poată prezenta, în cadrul unei faze următoare a temei, o eventuală ediție îmbunătățită, pe baza observațiilor și sugestiilor ce vor fi primite.

 


Probleme conexe Și opțiuni,

rezultate din dezbaterile Ședinței lărgite

a comisiei de avizare a lucrării

 

          1. “Interesul public” va include, în mod evident (și similar cu practica din alte țări):

          - domeniile în care statul trebuie să exercite un control, pentru protejarea populației, a naturii, a economiei etc.: sănătatea, protejarea mediului,  metrologia, seismologia, calitatea construcțiilor etc.

          - domeniile care necesită investiții foarte mari în baza materială a cercetării, de ex.: fizica nucleară;

          - domeniile care reprezintă servicii de interes public: geologia, meteorologia ete.

          - domeniile de monopol al statului: apărarea națională, energie, resurse minerale, infrastructură etc., cât timp se va menține acest monopol (cunoscând că, într-o serie de țări, se manifestă tendința de fragmentare sau de limitare a monopolului statului - precum și de privatizare - și în astfel de domenii);

          - domeniile de interes pentru întreprinderile mici și mijlocii (IMM).

          Principala opțiune deschisă (și care este o opțiune politică) este dac㠓interesul public” să cuprindă și cercetările de interes pentru mulți beneficiari, alții decât IMM (cercetările de interes “de ramură”), sau acestea să rămână să fie realizate, la nevoie, prin asocieri sau consorții, la inițiativa beneficiarilor interesați, sau în cazul existenței unor programe de cercetare dedicate.

          De asemenea, s-a semnalat că, inclusiv în prima categorie de domenii dintre cele menționate mai sus, statul trebuie să dețină monopolul numai sub aspectul controlului de calitate și al acreditării, dar, în toate domeniile, cercetările științifice fundamentale și aplicative, precum și cele de dezvoltare de tehnologii,  echipamente,  sisteme etc., trebuie să poată rămâne deschise atât instituțiilor de interes public, cât și altor categorii de unități, inclusiv cu capital privat.

 

          2. A fost exprimată opinia că acreditarea ca “instituții de interes public” ar trebui să decurgă dintr-o evaluare generală a institutelor, dintr-o ierarhizare a acestora, având acces la categoria de “instituții de interes public” unitățile plasate în fruntea ierarhiei, pe bază de merite și realizări științifice, în alternativă cu varianta că, de regulă, selectarea pentru “instituția de interes public” va decurge din domeniul de activitate, așa cum s-a arătat la pct. 1. În acest ultim caz, ierarhizarea ar acționa numai în sfera de dubiu, privind unitățile având ca obiect cercetările de interes de ramură.

 

          3. În context, au fost exprimate opinii divergente în problema dacă selectarea și acreditarea trebuie să fie făcute în mai multe etape, așa cum este preconizat în cadrul lucrării, sau o ierarhizare exhaustivă, pe bază de analize-diagnostic, ar elimina necesitatea unor etape succesive de selecție și acreditare.

          Autorii au menținut în lucrare cele 3 etape (preselecție, selecție / funcționare, acreditare) atât pentru a răspunde cerințelor exprese ale temei contractate, cât și pentru a prezenta, în lucrare, informația de detaliu pentru cazul în care numărul mare de unități eventual solicitante ar impune o astfel de abordare etapizată.

 

          4. Au fost avansate și discutate variante: dacă instituțiile de interes public trebuie să fie finanțate direct de la buget (salarizare, regie, dotări) sau trebuie să lucreze pe bază de contracte, chiar dacă acestea ar fi contracte cu bugetul. Soluția s-ar contura fie de la caz la caz, fie pe bază de contracte, care să mobilizeze mai bine forțele și să oblige la o mai bună stabilire de jaloane care să fie atinse și o mai clară raportare a realizării acestora.

                  
          5. Au existat păreri divergente privind faptul dacă inițiativa intrării în circuitul de selectare ca instituție de interes public poate aparține fiecărei unități, cum este preconizat în lucrare, în alternativă cu concepția conform căreia această inițiativă trebuie să decurgă dintr-un proiect de sistem al științei și tehnologiei la nivel național (variantă considerată de autori ca putând genera un centralism excesiv și, practic, o amânare a aplicării legii). O variantă de compromis o constituie armonizarea inițiativelor individuale cu un proiect de sistem la nivel național.

 

          6. A fost ridicată problema: de ce avantaje vor beneficia unitățile acreditate ca instituții de interes public? Ținând seama și de experiențe din alte țări, s-a exemplificat: garantarea acoperirii de către stat a 40% din fondurile anuale necesare; prioritate în acordarea unor lucrări și programe de interes public; participare la elaborarea unor programe naționale; exercitarea atribuțiilor prin laboratoare acreditate; neprivatizabilitatea.

 

          7. S-a semnalat că prioritară în consituirea instituțiilor de interes public poate fi existența unor programe de interes public, pentru a căror realizare se constituie instituții de interes public. S-a subliniat că, în literatura recentă, accentul nu se mai pune atât pe caracterul de interes public sau privat al instituțiilor, cât pe cel al programelor, la a căror realizare concură și au acces instituții de toate categoriile. În același timp, s-a remarcat că instituția de interes public este o categorie cunoscută în anumite țări, dar există o mare varietate, de la țară la țară, privind ponderea, prerogativele și importanța acestora..

 

          8. S-a semnalat că numărul de programe de interes național și numărul de teme prioritare este, în alte țări, mult mai mic decât în România; un număr excesiv de programe și teme prioritare, ce acoperă aproape toate domeniile științei și tehnologiei, reprezintă, de fapt, absența unor priorități reale și o continuare a politicii de autarhie.

 

          9. A fost exprimată opinia c㠓instituția de cercetare de interes public” este un hibrid ce nu-și găsește corespondent în sistemul de instituții din economie și că există o anumită probabilitate ca parlamentul să nu accepte o astfel de formulă, dar lucrarea prezentată avizării a răspuns temei, fiind elaborată în premisa că Legea organizării activității de cercetare și dezvoltare va fi adoptată în forma cunoscută acum, ca proiect. Totuși, în cazul în care legislativul nu ar adopta soluția “instituției de cercetare de interes public”, unitățile vizate ar putea rămâne societăți comerciale, dar cu amendamentul neprivatizării (acționar unic - statul).  

 

 

          Dezbaterea a fost considerată ca având un nivel preliminar, pentru stabilirea unui punct de vedere al elaboratorului și operarea modificărilor asupra cărora se va contura un consens. Aceasta nu exclude oportunitatea, propusă în lucrare, a reluării dezbaterii într-un cerc mai larg, cu participarea și a altor factori de conducere și alți specialiști, inclusiv de la nivelul beneficiarului - Ministerul Cercetării și Tehnologiei.

 

                        Au participat la dezbatere: autorii - Ing. Sanda Felea, cerc. șt. pr. Steliana Sandu (partea I), ing. Mircea Popescu (responsabil de lucrare și autor la partea a II-a), Dr. ing. Ulrich Wiener (partea a III-a), Dr. Ing. Mario Duma (contribuții la partea a III-a, control științific general și sinteza generală); membrii comisiei de avizare - Ing. Ion Crișan, Ing. Radu Enescu, Ing. Virgil Lână; membri ai comisiei de recepție - Dr. ing. Călin Mihăileanu, Ing. Tudorel Crăciunoiu, Ing. Vergil Goian. S-au primit observații scrise și punct de vedere verbal de la Dr. ing. Ion Stănciulescu. O serie de observații concrete, de detaliu, formulate în cadrul dezbaterii, au fost operate direct în versiunea ce se predă a lucrării.

 

V. și alte faze privind Analiza-diagnostic și evaluarea unor unități de C-D

                                 Medodologia de evaluare și analiză-diagnostic

 

Înapoi



* Stănciulescu, I. Instituția publică de cercetare-dezvoltare în procesul de tranziție la economia de piață. Suport de curs, SCIENTCONSULT, 1994